Stanowisko urzędnicze ds. zarządzania kryzysowego i obrony cywilnej

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

WYMAGANIA NIEZBĘDNE (formalne): 1) Obywatelstwo polskie lub obywatelstwo innych państw członkowskich Unii Europejskiej oraz innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej, jeżeli posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej, 2) Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: administracja, bezpieczeństwo publiczne, zarządzanie kryzysowe, ochrona ludności lub dziedziny pokrewne), 4) Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 5) Nieposzlakowana opinia, 6) Stan zdrowia pozwalający na wykonywanie pracy na ww. stanowisku. WYMAGANIA DODATKOWE: 1) Preferowane roczne doświadczenie zawodowe w tematyce objętej konkursem, 2) znajomość i umiejętność praktycznego stosowania przepisów ustaw związanych z funkcjonowaniem Urzędu: o samorządzie gminnym, o ochronie danych osobowych, o dostępie do informacji publicznej, kodeks postępowania administracyjnego, Statutu Gminy Brzeźnica, Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Gminy Brzeźnica, instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych, 3) znajomość przepisów dotyczących zakresu obowiązków na stanowisku: ustawy z dnia 11 marca 2022 r. o obronie Ojczyzny, Ustawy z dnia 5 grudnia 2024 r. o ochronie ludności i obronie cywilnej, Ustawy z dnia 26 kwietnia 2007 r. o zarządzaniu kryzysowym, Ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o ochronie przeciwpożarowej, Ustawy z dnia 17 grudnia 2021 r. o ochotniczych strażach pożarnych, Ustawy z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych, 4) umiejętność obsługi komputera i innych urządzeń biurowych, 5) umiejętność pracy w sytuacjach stresowych, 6) umiejętności szybkiego uczenia się, umiejętności strategiczne, 7) elastyczność, mobilność, gotowość do podróży służbowych, pracy w terenie, 8) rzetelność, sumienność, zdyscyplinowanie, komunikatywność, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, 9) samodzielność działania, 10) swobodne prowadzenie korespondencji, rozmów telefonicznych oraz spotkań, 11) umiejętność pracy w zespole, 12) prawo jazdy kat B

Brzeźnica

Umowa o pracę na czas określony

od 2 600 do 3 450 PLN

Wynagrodzenie zasadnicze + dodatek stażowy

bezpośrednio do pracodawcy

Krakowska 109, 34-114 Brzeźnica, powiat: wadowicki, woj: małopolskie

Ewa Złotek-Krajzel

bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - WYMAGANE DOKUMENTY: 1) List motywacyjny, 2) Życiorys (CV), 3) Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 4) Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, 5) Kopie innych dodatkowych dokumentów potwierdzających kwalifikacje, umiejętności, 6) Kopia dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe, 7) Oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na pracę na wskazanym stanowisku, 8) Oświadczenie o zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, 9) Oświadczenie o nie skazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,10) Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku zamiaru skorzystania z uprawnienia o którym mowa w art. 13a ust.2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t. j. Dz.U. z 2024 r. poz. 1135). Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć w Urzędzie Gminy Brzeźnica lub przesłać pocztą tradycyjną na adres: Urząd Gminy Brzeźnica, ul. Krakowska 109 34 114 Brzeźnica (liczy się data wpływu do Urzędu Gminy) z dopiskiem. Dotyczy naboru na stanowisko ds. zarządzania kryzysowego i obrony cywilnej do dnia 30 marca 2026 r. Oferty, które wpłyną do Urzędu po wskazanym terminie nie będą rozpatrywane. Oferty dokumenty aplikacyjne przesłane drogą elektroniczną (pocztą elektroniczną) nie będą rozpatrywane. , Termin: 30.03.2026, Godziny : 15.30

WYMAGANE DOKUMENTY: 1) List motywacyjny, 2) Życiorys (CV), 3) Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 4) Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, 5) Kopie innych dodatkowych dokumentów potwierdzających kwalifikacje, umiejętności, 6) Kopia dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe, 7) Oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na pracę na wskazanym stanowisku, 8) Oświadczenie o zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, 9) Oświadczenie o nie skazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,10) Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku zamiaru skorzystania z uprawnienia o którym mowa w art. 13a ust.2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t. j. Dz.U. z 2024 r. poz. 1135). Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć w Urzędzie Gminy Brzeźnica lub przesłać pocztą tradycyjną na adres: Urząd Gminy Brzeźnica, ul. Krakowska 109 34 114 Brzeźnica (liczy się data wpływu do Urzędu Gminy) z dopiskiem. Dotyczy naboru na stanowisko ds. zarządzania kryzysowego i obrony cywilnej do dnia 30 marca 2026 r. Oferty, które wpłyną do Urzędu po wskazanym terminie nie będą rozpatrywane. Oferty dokumenty aplikacyjne przesłane drogą elektroniczną (pocztą elektroniczną) nie będą rozpatrywane.