Lubuski Urząd Wojewódzki w Gorzowie Wielkopolskim
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Starszy inspektor/Starsza inspektorka
Miejsce pracy: Gorzów Wielkopolski
Ogłoszenie o naborze Nr 161541
Warunki pracy
- Praca w terenie
- Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe
- Zagrożenie korupcją
- Permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji,
np. obywatele, przedsiębiorstwa) lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędach - Różne interpretacje przepisów w rozstrzygnięciach organów
nadrzędnych i wyrokach sądów administracyjnych - Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie
- Praca w pomieszczeniu klimatyzowanym zlokalizowanym na XIV piętrze
w budnku XV kondygnacynym - Zainstalowana winda
Zakres zadań
- Prowadzi postępowania odwoławcze oraz postepowania nadzwyczajne ( wznowieniowe, nieważnościowe), w tym dokonuje oceny zgodności planowanego zamierzenia inwestycyjnego z ustaleniami decyzji o warunkach zabudowy lub miejscowego planu zagospodarowani przestrzennego, przygotowuje decyzje kończące te postępowania oraz reprezentuje organ na rozprawach sądów administracyjnych w przypadku zaskarżenia decyzji.
- Prowadzi kontrole ( problemowe, kompleksowe, doraźne) organu administracji architektoniczno – budowlanej I instancji.
- Uczestniczy w rozprawach administracyjnych w celu rozstrzygnięcia spornych interesów uczestników procesu budowlanego.
- Współpracuje z organami nadzoru budowlanego i uczestniczy w czynnościach inspekcyjnych i kontrolnych w celu realizacji inwestycji zgodnie z prawem.
- Współpracuje z konserwatorem zabytków w celu zapewnienia ochrony obiektom wpisanym do rejestru zabytków i do gminnej ewidencji zabytków.
- Przygotowuje odpowiedzi na wnioski i skargi powszechne w celu wyjaśnienia spaw związanych z ruchem budowlanym.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średnie- Doświadczenie zawodowe: 0,5 roku doświadczenia w obszarze budownictwa lub prawa lub geodezji lub administracji lub gospodarki przestrzennej
- Znajomość ustawy o służbie cywilnej; znajomość zasad służby cywilnej i etyki korpusu służby cywilnej
- Znajomość przepisów prawa: Kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy Prawo budowlane wraz z przepisami wykonawczym
- Znajomość ustawy o ochronie zabytków i opiece nad zabytkami, ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym
- Znajomość ustawy o własności lokali, ustawy o spółdzielniach mieszkaniowych
- Znajomość ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Umiejętność pracy w zespole, analitycznego myślenia, negocjacji i argumentowania, samodzielność w rozwiązywaniu problemów
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- Uprawnienia budowlane
- Przeszkolenie w zakresie: przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego, prawa budowlanego, ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym i przepisów związanych