Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca śląskie Katowice
Starszy specjalista/starsza specjalistka

Starszy specjalista/starsza specjalistka

Komenda Wojewódzka Policji w Katowicach
Katowice
praca stacjonarna
277 dni temu
Komenda Wojewódzka Policji w Katowicach
Komendant Wojewódzki Policji poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Starszy specjalista/starsza specjalistka
Miejsce pracy: Katowice
Ogłoszenie o naborze Nr 159796

Warunki pracy

Praca w systemie ośmiogodzinnym, jednozmianowym. Oświetlenie naturalne, pozycja ciała – siedząca. Stanowisko pracy wyposażone w telefon, drukarkę, urządzenie wielofunkcyjne, niszczarkę, komputer oraz monitor ekranowy – czas pracy przy monitorze powyżej połowy dobowego czasu pracy.


Do czynników występujących na stanowisku pracy należy obsługa klienta zewnętrznego (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorcy), zagrożenie korupcją, praca w terenie (wyjazdy do sądów, prokuratur, na egzaminy) oraz przypadające średnio raz na 2 miesiące dyżury pełnione w poniedziałki w godzinach 10-18.


Stanowisko pracy w Wydziale Postępowań Administracyjnych usytuowane jest na pierwszym piętrze budynku I, w kompleksie budynków KWP w Katowicach przy ulicy Lompy 19. Budynek I nie jest dostosowany do potrzeb osób z niepełnosprawnościami: brak wind, podjazdów, toalet dostosowanych dla osób z niepełnosprawnością ruchową.

Zakres zadań

  • Prowadzi postępowania administracyjne lub inne czynności w sprawach związanych z wpisami na listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej lub zabezpieczenia technicznego oraz dopuszczeniami do posiadania broni wydanymi w celu wykonywania zadań kwalifikowanego pracownika ochrony fizycznej, w tym planuje i wykonuje czynności dowodowe, dokonuje analizy i oceny zgromadzonego materiału dowodowego w celu kompleksowego wyjaśnienia sprawy umożliwiającego podjęcie merytorycznego rozstrzygnięcia w sprawie lub opracowania projektu decyzji kończącej sprawę.
  • Prowadzi postępowania administracyjne w ramach II instancji w zakresie rozpatrywania zażaleń na postanowienia komendantów miejskich / powiatowych Policji z garnizonu śląskiego w celu weryfikacji prawidłowości postanowień w sprawach dotyczących opinii o kwalifikowanych pracownikach ochrony / zabezpieczenia technicznego.
  • Reprezentuje Komendanta Wojewódzkiego Policji w Katowicach przez sądami powszechnymi w sprawach o wyznaczenie przedstawiciela dla nieobecnej strony postępowania oraz Wojewódzkim Sądem Administracyjnym w Gliwicach w sprawach skarg na ostateczne postanowienia dotyczące pracowników ochrony w celu zakończenia prowadzonych postępowań administracyjnych.
  • Organizuje oraz uczestniczy w pracach komisji powołanej przez Komendanta Wojewódzkiego Policji w Katowicach do przeprowadzania egzaminów ze znajomości przepisów dotyczących posiadania broni oraz umiejętności posługiwania się bronią.
  • Prowadzi listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej i listę kwalifikowanych pracowników zabezpieczenia technicznego, rejestry osób dopuszczonych do posiadania broni w celu zachowania bieżących informacji.
  • Współpracuje z jednostkami terenowymi Policji garnizonu śląskiego, w zakresie opiniowania osób ubiegających się oraz wpisanych na listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej lub zabezpieczenia technicznego w celu uzyskania niezbędnych informacji pozwalających na zachowanie wpisu lub braku przeciwwskazań do wpisania na listy oraz wydania lub cofnięcia dopuszczenia do posiadania broni w czasie wykonywania zadań kwalifikowanego pracownika ochrony.
  • Dokonuje na bieżąco i systematycznie aktualizacji i weryfikacji akt osób wpisanych na listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej lub zabezpieczenia technicznego oraz posiadających dopuszczenie do posiadania broni w celu ustalenia podstaw do dalszego posiadania uprawnień.
  • Prowadzi rejestry, ewidencje wynikające z zakresu zadań zespołu, na bieżąco aktualizuje moduł KSIP, zgodnie z właściwością stanowiska pracy.

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w administracji rządowej lub samorządowej
  • Otwarty stosunek do klienta
  • Umiejętność komunikacji, przekazywania informacji
  • Znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego
  • Umiejętność interpretacji przepisów prawa
  • Umiejętność argumentowania
  • Umiejętność obsługi urządzeń biurowych
  • Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa z klauzulą dopuszczalności „poufne” albo oświadczenie o poddaniu się procedurze sprawdzającej i uzyskanie poświadczenia do wymaganej klauzuli
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - NIE DOTYCZY TO KANDYDATEK/KANDYDATÓW URODZONYCH 1 SIERPNIA 1972 R. LUB PÓŹNIEJ. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

  • Zgoda na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru