Stażysta - Informatyk w Oddziale Administracyjnym

• Monitorowanie, zapewnienie ciągłości i sprawnego działania systemu teleinformatycznego, sieci komputerowej oraz sprzętu komputerowego w tut. Sądzie,
• Instalacja i, konfiguracja i utrzymanie desktopowych systemów operacyjnych oraz aplikacji na stacjach roboczych,
• Instalacja, konfiguracja i utrzymanie urządzeń skanujących, drukujących oraz innych komponentów niezbędnych do pracy użytkownika,
• Instalacja, aktualizacja, i konfiguracja aktywnych urządzeń sieciowych oraz oprogramowania,
• Bieżąca obsługa systemów IT we współpracy z firmami zewnętrznymi współpracującymi z Sądem.
• Wykonywanie okresowych przeglądów i konserwacji sprzętu IT, systemów informatycznych i aplikacji. Usuwanie ( w miarę możliwości technicznych) awarii sprzętu komputerowego lub diagnozowanie poważniejszych awarii przed przekazaniem sprzętu do serwisu.
• Nadzór nad naprawami i konserwacją urządzeń technicznych,
• Zarzadzanie cyklem życia sprzętu i oprogramowania. Wnioskowanie o zakup sprzętu informatycznego i oprogramowania, opracowywanie specyfikacji na sprzęt informatyczny, współpraca z dostawcami sprzętu/oprogramowania przy pracach instalacyjnych, konfiguracyjnych i naprawczych,
• Wdrażanie nowych rozwiązań teleinformatycznych,
• Administrowanie serwerami bazodanowymi Microsoft SQL Serwer 2008/2012 (nadawanie uprawnień, konserwacja i nadzór nad bazami danych, wykonywanie i nadzór nad wykonywaniem kopii zapasowych, wykonywanie zapytań w Transact-SQL,
• Tworzenie, weryfikacja i przechowywanie kopii bezpieczeństwa systemów informatycznych,
• Nadzór i dbanie o zachowanie integralności infrastruktury sieci LAN/WAN, VPN,
• Wykrywanie i reagowanie na przypadki naruszenia bezpieczeństwa danych osobowych w systemach informatycznych,
• Dbanie o legalność stosowanego oprogramowania,
• Planowanie i wykonywanie aktualizacji oprogramowania, w tym nadzór nad aktualizacją zabezpieczeń antywirusowych komputerów stacjonarnych i przenośnych,
• Zarządzanie stosowanymi w systemach informatycznych środkami uwierzytelnienia, w tym rejestrowania i wyrejestrowania użytkowników oraz dokonywanie zmian uprawnień na podstawie wniosków przygotowanych przez osobę uprawnioną.
• Diagnoza oraz usuwanie (w miarę możliwości technicznych) problemów związanych z telefonami, współpraca w obszarze łączy telefonicznych,
• Opracowywanie dokumentacji technicznej systemu teleinformatycznego i dokumentacji dotyczącej zarządzania systemem teleinformatycznym,
• Instruktaż pracowników z zakresu podstaw obsługi użytkowanych przez nich programów i sprzętu informatycznego. Nadzór nad ich prawidłowym wykorzystaniem,

• Znajomość systemów operacyjnych Windows Vista, Windows 7 i Windows 10 (instalacja , konfiguracja, wiedza z zakresu wdrażania i zarządzania domeną oraz usługami sieciowymi Windows),
• Administracja i nadzór nad systemami MS Windows ( wiedza z zakresu wdrażania i zarządzania domeną oraz usługami sieciowymi Windows),
• Praktyczna znajomość pakietów biurowych Office od wersji 2007 (instalacja, konfiguracja),
• Praktyczna znajomość zagadnień z zakresu administrowania systemami MS Windows Server od wersji 2008,
• Znajomość administracji i obsługi baz danych Microsoft SQL Sewer 2008/2012,
• Znajomość podstaw zagadnień z zakresu wirtualizacji ze szczególnym uwzględnieniem oprogramowania VMware
• Dobra znajomość zagadnień związanych z funkcjonowaniem Active Directory,
• Znajomość protokołów sieciowych TCP/IP,
• Wiedza z zakresu konfiguracji i zarządzania urządzeniami UTM,
• Znajomość podstaw budowy, działania i serwisowania sieci komputerowych Lani WAN (np. Cisco, HP),
• Doświadczenie w zarządzaniu urządzeniami klasy firewall (np. Fortinet),
• Dobra znajomość podstaw : budowy, obsługi, napraw i konfiguracji sprzętu komputerowego,
• Znajomość sprzętu komputerowego, technik i technologii zarządzania bezpieczeństwem informacji w sieciach
• Ogólna wiedza z zakresu telekomunikacji,
• Umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną
• Ogólna wiedza z zakresu polityk bezpieczeństwa systemów informatycznych,
• Mile widziana znajomość programów Currenda-Sawa, Kurator, ZSRK SAP, Płatnik

• posiadanie wiedzy ogólnej z zakresu organizacji sądownictwa powszechnego,
• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku oraz znajomość programu Sawa firmy Currenda,
• umiejętność organizacji pracy,
• komunikatywność,
• odporność na stres,
• kreatywność i zdolność analitycznego myślenia,
• systematyczność i umiejętność organizacji pracy,
• umiejętność pracy w zespole,
• prezentować wysoki poziom kultury osobistej,
• doświadczenie w pracy biurowej w sądzie, prokuraturze.

• zgłoszenie o przystąpieniu do konkursu adresowane do Dyrektora Sądu Rejonowego w Wieliczce ze wskazaniem sygnatury konkursu
• CV o przebiegu zatrudnienia,
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
• oświadczenie:
• o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
• o niekaralności w tym za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe,
• że przeciwko kandydatowi nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
• oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji,

Dokumenty do uzupełnienia wykazane w pkt 3 – 5 do pobrania ze strony www.wieliczka.sr.gov.pl,

• kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie
• kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe oraz dodatkowe kwalifikacje,

Komplet dokumentów należy złożyć w nieprzekraczalnym terminie

do 16 listopada 2018 r.

osobiście lub przesłać za pośrednictwem poczty (decyduje data stempla pocztowego) pod adres:

Sąd Rejonowy w Wieliczce

Oddział Administracyjny

ul. Janińska 25

32 - 020 Wieliczka

z dopiskiem: „Konkurs - Adm.Wi-111-19/18”

Oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane.

Lista osób zakwalifikowana do drugiego etapu - praktycznego sprawdzianu umiejętności - zostanie ogłoszona w dniu 26 listopada 2018 r. na stronie internetowej Sądu Rejonowego w Wieliczce www.wieliczka.sr.gov.pl z równoczesnym podaniem terminu i miejsca przeprowadzenia drugiego etapu konkursu.

Konkurs na staż urzędniczy składa się z trzech etapów.

Etap pierwszy: selekcja wstępna zgłoszeń kandydatów, pod kątem spełnienia wymogów formalnych przystąpienia do konkursu,

Etap drugi: praktyczny sprawdzian umiejętności,

Etap trzeci: rozmowa kwalifikacyjna.

Sąd Rejonowy w Wieliczce nie odsyła dokumentów osobom niedopuszczonym w I etapie konkursu do dalszych etapów. Mogą one być odebrane osobiście w siedzibie Sądu w terminie 14 dni od dnia upowszechnienia informacji o wynikach konkursu. Po tym terminie zostaną zniszczone.