Dura-Line jest wiodącym, światowym producentem i dystrybutorem produktów oraz rozwiązań dedykowanych infrastrukturze teleinformatycznej i elektroenergetycznej. Produkując mikrorury, wiązki i rury osłonowe wytwarza ponad 400 milionów metrów rur rocznie. Rozbudowane zaplecze R&D oraz nowoczesne zakłady produkcyjne w USA, Meksyku, Indiach, Omanie, Europie i Afryce Południowej umacniają pozycję rynkową Dura-Line jako lidera w produkcji przewodów komunikacyjnych i rozwiązań z zakresu infrastruktury teleinformatycznej. Dura-Line tworzy to, co nas łączy.
Dura-Line Poland, amerykańska firma będąca częścia globalnego koncernu Orbia, poszukuje młodej, ambitnej osoby (optymalnie z okolic Sochaczewa), która pod okiem doświadczonego praktyka chciałaby zdobyć pierwsze doświadczenia zawodowe w obszarze HR.
- autentyczne zainteresowanie obszarem HR
- komunikatywna znajomości języka angielskiego
- dostępności 30 godz. tygodniowo
- gotowość do współpracy na minimum 3 miesiące
- zapoznanie ze standardami funkcjonowania HR w międzynarodowej korporacji
- praktyczne działania w oparciu o nowoczesne rozwiązania i narzędzia HR (rekrutacja, employer branding, szkolenia)
- rozwój kompetencji miękkich