Experis jest wyspecjalizowaną marką dedykowaną realizacji zaawansowanych usług poszukiwania i selekcji specjalistów i kadry zarządzającej w obszarach: IT, inżynierii oraz finansów. Experis to wynik połączenia dwóch profesjonalnych marek – Elan IT oraz Manpower Professional, które od wielu lat dostarczały swoje usługi polskim przedsiębiorstwom, a kandydatom pomagały znaleźć pracę marzeń. Obecnie dla jednego z naszych Klientów poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Zadania:
Osoba, której poszukujemy dołączy do zespołu wspierającego rozwój głównego produktu firmy, przeznaczonego dla działów IT do monitorowania i analizy wydajności aplikacji.
Szukamy osoby, która nie boi się wyzwań, ma szeroką wiedzę techniczną oraz wykazuje proaktywne podejście do rozwiązywania problemów i komunikacji z Klientem.
Zakres obowiązków:
- Zapewnienie kompleksowego wsparcia technicznego Klientom korzystającym z głównego produktu firmy na całym świecie;
- Obsługa wewnętrznego systemu zgłoszeń oraz priorytetyzowanie napływających zapytań;
- Analizowanie i diagnozowanie problemu oraz wyszukiwanie możliwych rozwiązań;
- Podejmowanie działań naprawczych w przypadku zidentyfikowania awarii celem stabilizacji systemu;
- Śledzenie nierozwiązanych incydentów / problemów;
- Ścisła współpraca z innymi członkami zespołu technicznego oraz developerami po stronie klienta.
- Wykształcenie wyższe techniczne;
- Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego przy wsparciu, testowaniu, tworzeniu kodu lub administrowaniu systemami;
- Umiejętność czytania i rozumienia języka programowania Java;
- Dociekliwość i zdolności analityczne;
- Komunikatywność oraz wysoka kultura osobista;
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
- Atrakcyjne warunki finansowe;
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
- System premiowy;
- Nowe biuro w kompleksie biurowym w Oliwie;
- Komfortowe warunki pracy: praca w kilkuosobowych, przestronnych pokojach;
- W ramach pakietu socjalnego prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, oszczędnościowy fundusz kapitałowy;
- Benefity: karta Multisport dla pracownika i najbliższej osoby, nauka angielskiego, możliwość korzystania z sal sportowo-rekreacyjnych, dofinansowanie udziału w wybranych wydarzeniach sportowych;
- Parking na ternie biurowca opłacony przez firmę;
- Imprezy integracyjne;
- Dostęp do nowych technologii i możliwość rozwoju osobistego;
- Fun room: piłkarzyki; Xbox, darty.
- Wiele innych inicjatyw wewnętrznych zależnych od pomysłowości pracowników.
