Technik ds. Dokumentacji Energetycznej

• Wykształcenie minimum średnie techniczne,
• Umiejętność biegłej obsługi programów pakietu MS Office,
• Znajomość elementów infrastruktury energetycznej SN i nN,
• Znajomość obowiązujących aktów prawnych w zakresie energetyki,
• Prawo jazdy kat. B.

• Świadectwo kwalifikacyjne „E” i „D" bez ograniczenia napięcia.

• Ewidencjonowanie danych oraz archiwizowanie dokumentacji o majątku sieciowym sieci SN, nN i punktach przyłączenia w zakresie dystrybucji w Systemach Zarządzania Majątkiem Sieciowym i dokumentacji papierowej,
• Uzgadnianie dokumentacji projektowej w zakresie sieci, SN i nN, zagospodarowania terenów oraz dokonywanie uzgodnień branżowych w zakresie sieci SN i nN,
• Realizacja zadań zleconych przez Wydział Dokumentacji Energetycznej w procesie dzierżawy majątku sieciowego,
• Realizowanie zadań wynikających z procesu zarządzania środkami trwałymi majątku sieciowego SN i nN oraz prowadzenie ksiąg majątkowych sieci SN i nN,
• Współpraca i przygotowanie danych i dokumentacji w sprawach związanych z nabywaniem praw do nieruchomości pod urządzeniami dystrybucyjnymi oraz roszczeń z tytułu posadowienia infrastruktury dystrybucyjnej,
• Udzielanie i przekazywanie opinii, informacji, danych, dokumentów, na wniosek komórki organizacyjnej właściwej ds. nieruchomości energetycznych Oddziału lub Centrali Spółki, w sprawach zarządzania nieruchomościami energetycznymi,
• Przygotowanie wycen własnych oraz sporządzanie wstępnych raportów/opinii o wysokości wynagrodzenia z tytułu ustanowienia służebności przesyłu dla nowych inwestycji elektroenergetycznych.

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie, przez ENERGA-OPERATOR SA Oddział w Toruniu, ul. Gen. Bema 128, 87-100 Toruń, danych osobowych szczególnej kategorii określonych w art. 9 RODO oraz danych nadmiarowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przekazanych, przeze mnie, z własnej inicjatywy na potrzeby rekrutacji nr LP13/III/2020”.

Zgoda dotycząca przetwarzania danych osobowych jest dobrowolna

• pracę w firmie posiadającej ugruntowaną pozycję w swojej branży i rozpoznawalną markę,
• atrakcyjne warunki finansowe,
• umowę o pracę,
• rozwój kompetencji, możliwość ciągłego podnoszenia kwalifikacji zawodowych,
• interesującą pracę w stabilnej i rozwijającej się firmie,
• atrakcyjny pakiet świadczeń dodatkowych m.in. opieka medyczna, Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych,
• dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka.