Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Jesteśmy największą w Polsce firmą HR dostarczającą innowacyjne rozwiązania z zakresu zasobów ludzkich – od usług pracy tymczasowej i rekrutacji pracowników stałych, przez outplacement, po outsourcing usług na terenie Europy Środkowo-Wschodniej. Od 1999 roku nasi dedykowani konsultanci zdobyli zaufanie 2 200 Klientów, którzy stale wybierają Work Service S.A. na swojego Partnera HR. Dla naszych prestiżowych Klientów każdego dnia zatrudniamy średnio 21 000 pracowników. Partnerstwo bazujące na solidnych fundamentach, zaufaniu i profesjonalizmie, zapewnia stanowiska pracy ponad 250 000 osób rocznie. Nasi doradcy i konsultanci posiadają szeroką znajomość regionalnych rynków pracy. Ich wiedza, poparta szerokim doświadczeniem, pozwala nam realizować projekty z lokalną precyzją. W Polsce, Rosji, Niemczech, Czechach, Turcji, Rumunii i na Słowacji posiadamy 35 lokalnych biur oraz sieć 200 mobilnych doradców personalnych, za pośrednictwem których przeprowadzamy także rekrutacje w terenie. Jesteśmy zorientowani na zaspokajanie potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców. Jednocześnie pozostajemy wrażliwi na zmienne uwarunkowania społeczno-ekonomiczne, podatkowe i prawne. Work Service jest pierwszą spółką z sektora usług personalnych notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Zapraszamy do świata Work Service. Odkryj nasz szeroki wachlarz produktów, rozległą sieć lokalnych biur i paletę innowacyjnych rozwiązań HR. Dowiedz się, w jaki sposób „Przyciągamy Najlepszych”.
Podczas pracy będziesz miał okazję:
- kontaktować się z potencjalnymi klientami firmy;
- przedstawiać korzystne rozwiązania teleinformatyczne;
- przyjmować zamówienia na usługi
- rozwiązywać problemy związane z uszkodzeniami technicznymi
Chcielibyśmy abyś:
- posiadał wykształcenie średnie;
- swobodnie czuł się obsługując komputer;
- potrafił budować pozytywne relacje z klientem;
- dobrze radził sobie z stresem;
- potrafił pracować w zróżnicowanym zespole;
- cechowała Cię wysoka kultura osobista oraz poprawna wymowa języka polskiego.
- umowę o pracę;
- pracę w godzinach między 7 a 22 od pon do soboty;
- godziwe wynagrodzenie i motywacyjny system premiowania - pokaż, że zależy Ci na pracy, a my z pewnością to docenimy!
- ciekawą pracę w młodym, kreatywnym zespole - nieustannie rozwijamy nasze umiejętności i pracujemy nad coraz trudniejszymi zadaniami.
