Zastępca Dyrektora ds. Badawczych i Komercjalizacji

Osoba zatrudniona na ww. stanowisku będzie odpowiedzialna za:

• budowanie długookresowych strategii działania oraz rozwoju instytutu w obszarze badań
  i komercjalizacji;
• wyznaczanie nowych kierunków badań, obszarów działalności i prac wdrożeniowych;
• monitoring i analizę warunków krajowych i międzynarodowych konkursów,
• inicjowanie i rozwój współpracy w obszarze naukowo-badawczym między instytutem a krajowymi i zagranicznymi partnerami naukowymi oraz biznesowymi;
• tworzenie, promocję i realizację dedykowanych przedsiębiorcom ofert;
• analizę i optymalizację sposobu wykonywania zadań w podległych komórkach organizacyjnych nadzór nad wysokim poziomem merytorycznym prac naukowych, rozwojowych i wdrożeniowych;
• identyfikację, zabezpieczenie i zarządzanie własnością intelektualną Instytutu;
• analizę rynku oraz trendów na rynku krajowym, europejskim i światowym pozyskiwanie środków na realizację działalności naukowej, rozwojowej i wdrożeniowej;
• nadzór nad doskonaleniem działalności naukowej, rozwojowej i wdrożeniowej;
• śledzenie postępu technologicznego w zakresie specjalizacji, uczestniczenie w spotkaniach i konferencjach branżowych.

• co najmniej stopień naukowy doktora (preferowane wykształcenie: techniczne, inżynierskie);
• wysoko rozwinięte umiejętności menadżerskie (minimum 3 letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołami pracowników);
• minimum 5-letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym, w tym samodzielne prowadzenie projektów;
• doświadczenie w zarządzaniu projektami i znajomość metodyk w tym obszarze;
• doświadczenie w pozyskiwaniu finansowania ze źródeł krajowych i międzynarodowych;
• wiedza z zakresu ochrony własności intelektualnej oraz komercjalizacji własności intelektualnej;
• biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (oczekiwana znajomość języka angielskiego technicznego i biznesowego);
• umiejętność strategicznego i analitycznego myślenia;
• rozwinięte umiejętności komunikacji oraz pracy zespołowej, łatwość nawiązywania i podtrzymywania relacji biznesowych;
• bardzo dobra organizacja pracy własnej.

• doświadczenie w branży IT;
• dyplom MBA;

Z ustawy:

• niekaralność za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; niekaralność zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa wart.31ust.1pkt4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych;
• w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. nie pracował/a w organach bezpieczeństwa państwa w rozumieniu art.2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów, nie pełniła w nich służby ani nie współpracowała z tymi organami.

• pracę w instytucie badawczym o ugruntowanej pozycji na rynku,
• nawiązanie stosunku pracy na podstawie powołania,
• realizację innowacyjnych projektów i prac badawczo-rozwojowych oraz komercjalizację ich wyników.