Opis stanowiska: zarządzanie obszarem HR w strukturach sprzedażowych na poziomie ogólnopolskim, rozwój i koordynacja pracy zespołu HR Business Partnerów, współpraca z menedżerami sprzedaży w zakresie realizacji celów biznesowych, monitorowanie kluczowych wskaźników HR oraz...
praca mobilna na terenie całej Polski Do Twoich zadań będzie należeć: Odpowiedzialność za strategię HR dla ogólnopolskiej sieci retail; Zarządzanie i rozwój zespołu HR Business Partnerów wspierających regiony sprzedażowe; Partnerstwo biznesowe z Dyrektorem Sprzedaży, Dyrektorami...
praca mobilna na terenie całej Polski Opis stanowiska odpowiadasz za tworzenie i realizację strategii HR dla ogólnopolskiej struktury sprzedażowej; zarządzasz zespołem HR Business Partnerów i wspierasz ich rozwój w regionach; współpracujesz z kadrą zarządzającą sprzedażą, wpływając...
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
5 dni
Jakie zadania na Ciebie czekają? zarządzanie pracą Działu Kadr i Płac (zespół 2-os.) oraz zapewnienie ciągłości obsługi kadrowo-płacowej w środowisku operacyjnym, nadzór nad kompleksową obsługą kadrową i płacową pracowników (ok. 270 os.) (akta, dokumentacja, wynagrodzenia, ZUS,...
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
6 dni
Opis stanowiska Zarządzanie działem HR oraz bezpośrednie wsparcie kadry zarządzającej w procesach personalnych. Prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych, szczególnie na stanowiska techniczne, inżynieryjne oraz na potrzeby budowy. Budowanie strategii onboardingowej i adaptacja nowych...
specjalista / specjalistka (mid) / menedżer / menedżerka umowa o pracę pełny etat aplikuj bez CV
8 dni
Obsługa pracowników i menedżerów w Polsce oraz koordynacja spraw HR z centralą w Niemczech. Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych i onboardingowych. Realizacja zadań administracyjnych HR: umowy, zgłoszenia płacowe, dokumentacja. Kontrolowanie przestrzegania polityk HR,...
Klient portalu Praca.pl
Warszawa
praca stacjonarna
za 3 dni wygasa
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
11 dni
Zarządzanie działem HR oraz wsparcie kadry menedżerskiej w obszarze polityki personalnej. Prowadzenie procesów rekrutacyjnych, w szczególności dla stanowisk technicznych i inżynieryjnych. Tworzenie i wdrażanie programów onboardingowych oraz adaptacyjnych dla nowych pracowników....
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat 11 500 - 13 500 zł brutto/mies.
2 dni
GŁÓWNE ZADANIA NA STANOWISKU Realizacja zadań w zakresie kierowania Działem Kadr i Płac, w tym: nadzór nad realizacją zadań komórki organizacyjnej, w tym spraw dotyczących: naboru, zatrudniania, zwalniania, nagradzania i karania, korzystania z urlopów i zwolnień, przeprowadzania służby...
starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat 12 000 - 16 000 zł brutto/mies. rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
3 dni
Zadania: Zarządzanie zespołem około 5 rekruterów i operacyjne dowożenie wyników; Zapewnienie napływu 150–200 pracowników miesięcznie; Kontrola realizacji planów zatrudnienia pod kątem ilości i czasu; Organizacja i optymalizacja procesów rekrutacji masowej; Zapewnienie ciągłości...
specjalista / specjalistka (mid) / menedżer / menedżerka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
3 dni
Ciekawe projekty Funkcja : Osoba do kontaktu dla naszych pracowników i kierowników w Polsce oraz do kontaktu z działem HR w Niemczech Obsługa pracowników: kompleksowa obsługa i doradztwo dla naszych działów specjalistycznych we wszystkich kwestiach związanych z HR Controlling: kontrola...
Nadwiślańska Agencja Turystyczna Sp. z o.o. - dynamicznie rozwijająca się firma o ugruntowanej pozycji w swojej branży, posiadająca obiekty wypoczynkowe i hotelowe w całej Polsce w chwili obecnej poszukuje kandydata na stanowisko:
Zastępca Kierownika zespołu ds. osobowych
Miejsce pracy: Tychy
Opis stanowiska
Prowadzenie pełnej dokumentacji związanej z zatrudnieniem
Kontrola dokumentacji dotyczącej czasu pracy
Rekrutacja pracowników
Tworzenie i realizacja programów szkoleniowych
Sporządzanie raportów i analiz
Monitorowanie aktualnych przepisów z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
Współpraca z instytucjami zewnętrznymi – ZUS, PFRON, GUS, UP
Wymagania
Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki prawo, zarządzanie zasobami ludzkimi), dodatkowym atutem będą ukończone studia podyplomowe z zakresu prawa pracy i/lub HR
Minimum 2 lat doświadczenia w pracy w obszarze kadr, płac i miękkiego HR, preferowane będą osoby mające doświadczenie w branży hotelowej i gastronomicznej, w organizacji o rozproszonej strukturze (kraj, region)
Bardzo dobra praktyczna znajomość zagadnień z zakresu prawa pracy, miękkiego HR
Komunikatywność
Samodzielność, dokładność i sumienność
Biegła obsługa komputera
Oferujemy
Umowę o pracę
Stałe wynagrodzenie
Niezbędne narzędzia do pracy
Szanse związane z rozwojem organizacji i przedsiębiorstwa
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
Opis stanowiska: zarządzanie obszarem HR w strukturach sprzedażowych na poziomie ogólnopolskim, rozwój i koordynacja pracy zespołu HR Business Partnerów, współpraca z menedżerami sprzedaży w zakresie realizacji celów biznesowych, monitorowanie kluczowych wskaźników HR oraz...
praca mobilna na terenie całej Polski Do Twoich zadań będzie należeć: Odpowiedzialność za strategię HR dla ogólnopolskiej sieci retail; Zarządzanie i rozwój zespołu HR Business Partnerów wspierających regiony sprzedażowe; Partnerstwo biznesowe z Dyrektorem Sprzedaży, Dyrektorami...
praca mobilna na terenie całej Polski Opis stanowiska odpowiadasz za tworzenie i realizację strategii HR dla ogólnopolskiej struktury sprzedażowej; zarządzasz zespołem HR Business Partnerów i wspierasz ich rozwój w regionach; współpracujesz z kadrą zarządzającą sprzedażą, wpływając...
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
5 dni
Jakie zadania na Ciebie czekają? zarządzanie pracą Działu Kadr i Płac (zespół 2-os.) oraz zapewnienie ciągłości obsługi kadrowo-płacowej w środowisku operacyjnym, nadzór nad kompleksową obsługą kadrową i płacową pracowników (ok. 270 os.) (akta, dokumentacja, wynagrodzenia, ZUS,...
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
6 dni
Opis stanowiska Zarządzanie działem HR oraz bezpośrednie wsparcie kadry zarządzającej w procesach personalnych. Prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych, szczególnie na stanowiska techniczne, inżynieryjne oraz na potrzeby budowy. Budowanie strategii onboardingowej i adaptacja nowych...
specjalista / specjalistka (mid) / menedżer / menedżerka umowa o pracę pełny etat aplikuj bez CV
8 dni
Obsługa pracowników i menedżerów w Polsce oraz koordynacja spraw HR z centralą w Niemczech. Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych i onboardingowych. Realizacja zadań administracyjnych HR: umowy, zgłoszenia płacowe, dokumentacja. Kontrolowanie przestrzegania polityk HR,...
Klient portalu Praca.pl
Warszawa
praca stacjonarna
za 3 dni wygasa
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
11 dni
Zarządzanie działem HR oraz wsparcie kadry menedżerskiej w obszarze polityki personalnej. Prowadzenie procesów rekrutacyjnych, w szczególności dla stanowisk technicznych i inżynieryjnych. Tworzenie i wdrażanie programów onboardingowych oraz adaptacyjnych dla nowych pracowników....
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat 11 500 - 13 500 zł brutto/mies.
2 dni
GŁÓWNE ZADANIA NA STANOWISKU Realizacja zadań w zakresie kierowania Działem Kadr i Płac, w tym: nadzór nad realizacją zadań komórki organizacyjnej, w tym spraw dotyczących: naboru, zatrudniania, zwalniania, nagradzania i karania, korzystania z urlopów i zwolnień, przeprowadzania służby...
starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat 12 000 - 16 000 zł brutto/mies. rekrutacja online aplikuj szybkoaplikuj bez CV
3 dni
Zadania: Zarządzanie zespołem około 5 rekruterów i operacyjne dowożenie wyników; Zapewnienie napływu 150–200 pracowników miesięcznie; Kontrola realizacji planów zatrudnienia pod kątem ilości i czasu; Organizacja i optymalizacja procesów rekrutacji masowej; Zapewnienie ciągłości...
specjalista / specjalistka (mid) / menedżer / menedżerka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
3 dni
Ciekawe projekty Funkcja : Osoba do kontaktu dla naszych pracowników i kierowników w Polsce oraz do kontaktu z działem HR w Niemczech Obsługa pracowników: kompleksowa obsługa i doradztwo dla naszych działów specjalistycznych we wszystkich kwestiach związanych z HR Controlling: kontrola...
