Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy

Administrator Aplikacji

ENEA Centrum Sp. z o.o.
Poznań
praca stacjonarna
4489 dni temu


ENEA CENTRUM Sp. z o.o. informuje, że poszukuje kandydata/ki na stanowisko:


Administrator Aplikacji

Miejsce pracy: Poznań

Wymagania:
  • Wykształcenie  wyższe
  • Ekspert technologiczny
  • Bardzo dobra znajomość aplikacji, struktury tabel i relacji w aplikacji
  • Bardzo dobra znajomość SQL
  • Umiejętność koordynowania projektami
  • Znajomość istniejących rozwiązań
  • Umiejętność realizacji zadań po presją czasu, umiejętność myślenia koncepcyjnego i analitycznego
  • Duża samodzielność i inicjatywa oraz odpowiedzialność za powierzone zadania
  • Wysoka komunikatywność
Zadania:

 

Realizacja zadań przypisanych do Departamentu Teleinformatyki, w szczególności:

  • Odpowiedzialność za ciągłość działania i dostępność aplikacji
  • Odpowiedzialność za parametryzację i aktualizację aplikacji
  • Odpowiedzialność za dystrybucję poprawek do aplikacji
  • Nadzór nad poprawnością działania interfejsów
  • Odpowiedzialność za archiwizacje
  • Udział w tworzeniu oraz odtwarzaniu z kopii bezpieczeństwa aplikacji
  • Zarządzanie uprawnieniami do aplikacji
  • Rozwiązywanie problemów poziomu 2 i wyżej
  • Dokumentowanie bieżącej pracy
  • Znajomość i realizacja zadań wynikających z polityki bezpieczeństwa i innych wewnętrznych zarządzeń i poleceń

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

 

 

ENEA Centrum Sp. z o.o. z siedzibą w Poznaniu przy ul. Góreckiej 1, kod pocztowy 60-201, jako administrator danych informuje, iż dane osobowe zgłaszających się kandydatów będą przetwarzane w celach rekrutacyjnych. Kandydatom przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Podanie danych osobowych w zakresie określonym w art. 22 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy (tj. Dz. U. 1998 N 21, poz. 94 ze zm.) jest obowiązkowe. Obowiązek podania danych osobowych wynika z przytoczonej podstawy prawnej. Przekazane przez kandydatów dokumenty aplikacyjne zawierające dane osobowe zostaną zniszczone po zamknięciu procesu rekrutacji i nie będą wykorzystywane w przyszłych procesach rekrutacyjnych.

Załączając swoje CV prosimy o dopisanie klauzuli: „Zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych, Dz. U. nr 133 poz. 883 wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji”.