Asystent / Asystentka Dyrektora Pionu Rozwoju Akademickiego
Miejsce pracy: Poznań
Nr ref.: TEB/39/2019
TEB Akademia sp. z o.o. to założyciel największej w Polsce grupy uczelni niepublicznych – Wyższych Szkół Bankowych.
Siłą TEB Akademii są ludzie, ich talenty i ambicje.
To oni budują twórcze i skuteczne zespoły, wyznaczają cele i poszukują innowacyjnych sposobów ich realizacji. Odnoszą sukcesy, uczą się na błędach, nigdy nie nudzą się w pracy.
Aktualnie poszukujemy kandydata na stanowisko
Asystent / Asystentka Dyrektora Pionu Rozwoju Akademickiego
Miejsce pracy: Poznań
Zakres obowiązków:
- koordynacja prac administracyjnych w Pionie Rozwoju Akademickiego TEB Akademia,
- organizowanie spotkań władz naukowo-dydaktycznych oraz sporządzanie sprawozdań i prowadzenie dokumentacji,
- administrowanie systemem sprawozdawczości w zakresie spraw naukowo-badawczych,
- zapewnienie prawidłowego przebiegu informacji (zamieszczanie informacji w Intranecie, na listach dyskusyjnych),
- współpraca z uczelniami Grupy TEB Akademia w zakresie wyjazdów zagranicznych.
- organizowanie spotkań pracowników pionu i obsługa sekretarska Dyrektora Pionu Rozwoju Akademickiego.
Poszukiwane kompetencje:
- wykształcenie wyższe
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowsiku (preferowane doświadczenie w branży szkolnictwa wyższego)
- dodatkowym atutem będzie znajomość przepisów Prawa o Szkolnictwie Wyższym
- komunikatywność, umiejętności organizacyjne
- skrupulatność i terminowość
- znajomość j. angielskiego w stopniu komunikatywnym (poziom B1-B2)
- umiejętność syntetycznego przygotowania i prezentowania danych
Oferujemy:
- umowę o pracę na pełen etat
- możliwość otrzymywania nagród miesięcznych
- dodatkowe dni wolne od pracy w roku
- atrakcyjne warunki korzystania z pakietów sportowych oraz prywatnej opieki medycznej
- biuro zlokalizowane w centrum Poznania
- indywidualny plan rozwoju, szkolenia, możliwość podjęcia studiów podyplomowych na preferencyjnych warunkach
Poznaj
Centrum Rozwoju Szkół Wyższych Merito Sp. z o.o.
Siłą Centrum Rozwoju Szkół Wyższych Merito Sp. z o.o. są ludzie, ich talenty i ambicje.
To oni budują twórcze i skuteczne zespoły, wyznaczają cele i poszukują innowacyjnych sposobów ich realizacji. Odnoszą sukcesy, uczą się na błędach, nigdy nie nudzą się w pracy.