Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Jesteśmy największą w Polsce firmą HR dostarczającą innowacyjne rozwiązania z zakresu zasobów ludzkich – od usług pracy tymczasowej i rekrutacji pracowników stałych, przez outplacement, po outsourcing usług na terenie Europy Środkowo-Wschodniej.
Od 1999 roku nasi dedykowani konsultanci zdobyli zaufanie 2 200 Klientów, którzy stale wybierają Work Service S.A. na swojego Partnera HR. Dla naszych prestiżowych Klientów każdego dnia zatrudniamy średnio 21 000 pracowników. Partnerstwo bazujące na solidnych fundamentach, zaufaniu i profesjonalizmie, zapewnia stanowiska pracy ponad 250 000 osób rocznie.
Nasi doradcy i konsultanci posiadają szeroką znajomość regionalnych rynków pracy. Ich wiedza, poparta szerokim doświadczeniem, pozwala nam realizować projekty z lokalną precyzją. W Polsce, Rosji, Niemczech, Czechach, Turcji, Rumunii i na Słowacji posiadamy 35 lokalnych biur oraz sieć 200 mobilnych doradców personalnych, za pośrednictwem których przeprowadzamy także rekrutacje w terenie. Jesteśmy zorientowani na zaspokajanie potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców. Jednocześnie pozostajemy wrażliwi na zmienne uwarunkowania społeczno-ekonomiczne, podatkowe i prawne.
Work Service jest pierwszą spółką z sektora usług personalnych notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.
Zapraszamy do świata Work Service. Odkryj nasz szeroki wachlarz produktów, rozległą sieć lokalnych biur i paletę innowacyjnych rozwiązań HR. Dowiedz się, w jaki sposób „Przyciągamy Najlepszych”.
Aktualnie wspieramy naszego Klienta - międzynarodową firmę z branży elektronicznej, w poszukiwaniu Asystentki/Asystenta z bardzo dobrą znajomością języka rosyjskiego.
Nr Ref.: AB/D/2015
- wsparcie kadry menedżerskiej w bieżących działaniach
- planowanie czasu pracy - prowadzenie kalendarza spotkań
- wsparcie w przygotowywaniu dokumentów
- organizacja spotkań, zagranicznych oraz krajowych podróży służbowych
- obsługa połączeń telefonicznych
- nadzór nad organizacją i przechowywaniem dokumentacji
- wykształcenie min. średnie
- bardzo dobra znajomość języka rosyjskiego - min . C1
- komunikatywna znajomość języka angielskiego - min. B2
- bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność, wysoka kultura osobista
- gotowość do odbywania wyjazdów służbowych
- gotowość do podjęcia pracy w firmie zlokalizowanej pod Toruniem
- stałe zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- atrakcyjne wynagrodzenie
- pracę w renomowanej Organizacji
- możliwość zdobycia cennego doświadczenia w międzynarodowym środowisku
