Firma Portos TR7 polski producent nowoczesnych systemów osłonowych, specjalizującym się w projektowaniu i produkcji żaluzji fasadowych, bram rolowanych, rolet zewnętrznych oraz pergoli, poszukuje odpowiedzialnej i zaangażowanej osoby na stanowisko:
Automatyk
Miejsce pracy: Kalisz
Zakres obowiązków:
- Utrzymywanie porządku w warsztacie oraz magazynku części zamiennych
- Zamawianie części zamiennych po konsultacji z przełożonym
- Kontrola ilości oraz stanu części potrzebnych do zapewnienia ciągłości produkcji
- Nadzorowanie ciągłości maszyn i linii produkcyjnych
- Kontrola i utrzymanie maszyn w dobrym stanie technicznym oraz prowadzenie konserwacji i napraw
- Realizacja planów remontowych i przeglądów maszyn
- Udoskonalanie maszyn w celu zwiększenia wydajności i redukcji kosztów
- Planowanie i optymalizacja przeglądów i serwisów maszyn
- Prowadzenie dokumentacji wymiany części, napraw i serwisów maszyn
- Archiwizacja dokumentacji technicznej
- Wykonywanie i nadzór okresowych przeglądów maszyn i urządzeń
- Raportowanie usterek i przeprowadzonych czynności serwisowych
- Współpraca z pracownikami produkcyjnymi i koordynatorami
- Współpraca przy montażu i uruchamianiu nowych maszyn i urządzeń
Wymagania:
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
- Znajomość zasad konserwacji i napraw maszyn
- Umiejętność planowania i organizacji pracy
- Znajomość dokumentacji technicznej
- Umiejętność pracy w zespole i komunikatywność
- Dbałość o szczegóły i dokładność w wykonywaniu obowiązków
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- Pracę w zgranym i wspierającym zespole
- Możliwość rozwoju zawodowego i nauki w praktyce
- Umowę o pracę i atrakcyjne warunki zatrudnienia
- Dodatkowe benefity (karta multisport, ubezpieczenie grupowe)
Poznaj
PORTOS TR7 sp. z o.o.
PORTOS TR7 jest największym producentem rolet zewnętrznych i żaluzji fasadowych w Europie. Firma posiada dwie lokalizacje: w Kaliszu i Kucharach na łącznej powierzchni ponad 100.000 m2. Łącznie zatrudnia ponad 550 pracowników, z których ponad połowa ma staż dłuższy niż 5 lat. Najważniejsze wartości, na których opiera się współpraca w naszym Zespole to otwartość w komunikacji, samodzielność, otwartość na zmiany i odpowiedzialność za swoje zadania.
