Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

  • Barmanka / Barman

    Praca.pl Zawoja

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę / umowa zlecenie
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Rekrutacja online

    Zakres obowiązków: przygotowywanie koktajli i innych napojów zgodnie z zamówieniami gości, profesjonalna obsługa klientów i dbanie o przyjazną atmosferę, utrzymywanie czystości i porządku na stanowisku pracy, kontrolowanie stanów magazynowych i zamawianie produktów, obsługa systemu...

  • Barman-Kelner / Barmanka-Kelnerka

    "Nemo-Wodny Świat Dąbrowa Górnicza" Sp. z o.o. Dąbrowa Górnicza

    • 4 806 - 5 000 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    obsługa kasy fiskalnej;obsługa klienta w Bistro Nemo, Klubie Bilardowym, Kręgielni, Club Aquarium;przygotowywanie i obsługa imprez;uczestnictwo w eventach i akcjach promocyjnych organizowanych w „NEMO”uczestnictwo w spisach z natury;towarowanie barów;czynności porządkowe;

Zobacz więcej ofert pracy

Barman / Barmanka

VHM Hotel Management
Poznań
pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
75 dni temu
Barman / Barmanka
Miejsce pracy: Poznań
Nr ref.: B/0826/POZ
Zakres obowiązków:
  • Kompleksowa obsługa gości hotelowych w barze zgodnie ze standardami obiektu
  • Przygotowywanie napojów alkoholowych, bezalkoholowych oraz koktajli
  • Dbanie o estetykę, czystość i porządek na stanowisku pracy
  • Kontrola stanów magazynowych oraz zgłaszanie zapotrzebowania na asortyment
  • Przestrzeganie zasad i procedur HACCP
  • Współpraca z zespołem gastronomii przy wysokie jakości obsługi
Wymagania:
  • Doświadczenie w pracy na stanowisku barmańskim
  • Komunikatywna znajomość języka polskiego i angielskiego
  • Wysokie umiejętności komunikacyjne i łatwość w budowaniu relacji z gośćmi
  • Aktualne badania do celów sanitarno-epidemiologicznych
Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie
  • Nieformalną i przyjazną atmosferę w zespole
  • Kompleksowy program wdrożenia oraz szkolenia rozwojowe
  • Prywatną opiekę medyczną i kartę MultiSport
  • Zniżki pracownicze w ramach sieci hotelowej
  • Dostęp do świadczeń z funduszu socjalnego i programu emerytalnego

Administratorem Państwa danych osobowych jest VHM Hotel Management Sp. z o. o.  z siedzibą w Warszawie, zarejestrowana w rejestrze przedsiębiorców przez Sąd Rejonowy dla m. st. Warszawy w Warszawie, XII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000219806, NIP: 5272464408.

Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji.

Przetwarzanie danych osobowych będzie prowadzone zgodnie z przepisami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE. – dalej Rozporządzenie.

W każdej chwili mogą Państwo cofnąć zgodę na przetwarzanie danych osobowych, ale cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.

Przysługuje Państwu prawo do:

  1. żądania od administratora dostępu do Państwa danych osobowych;
  2. sprostowania danych osobowych
  3. usunięcia danych osobowych;
  4. ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
  5. wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania;
  6. przenoszenia danych
  7. wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Dane osobowe będą przetwarzane przez okres prowadzenia rekrutacji na aplikowane stanowisko, a dane dodatkowe nie dłużej niż do momentu cofnięcia zgody.

Jeżeli kandydat wyrazi zgodę jego dane osobowe mogą być przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji. Dane wówczas będą przechowywane przez okres niezbędny do realizacji celu przetwarzania jednak nie dłużej niż 24 miesiące.

Podanie przez Państwa danych osobowych w ramach aplikacji ma charakter obligatoryjny gdyż ich podania wymagają przepisy Kodeksu Pracy (Pracodawca ma prawo ich żądania), a w przypadku innych nieobligatoryjnych danych podanych w CV np.: dotyczących zainteresowań, czy zdjęcia kandydata, ich podanie ma charakter dobrowolny, przy czym podanie danych obligatoryjnych jest niezbędne do zawarcia z Państwem umowy o pracę.

Państwa dane osobowe będą przekazywane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej tj. do podmiotów z sieci Hilton, na podstawie wyraźnej Państwa zgody.

Przekazywanie danych do EOG może odbyć się tylko i wyłącznie na podstawie odrębnej zgody.

Podobne oferty

  • Barmanka / Barman

    Praca.pl Zawoja

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę / umowa zlecenie
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Rekrutacja online

    Zakres obowiązków: przygotowywanie koktajli i innych napojów zgodnie z zamówieniami gości, profesjonalna obsługa klientów i dbanie o przyjazną atmosferę, utrzymywanie czystości i porządku na stanowisku pracy, kontrolowanie stanów magazynowych i zamawianie produktów, obsługa systemu...

  • Barman-Kelner / Barmanka-Kelnerka

    "Nemo-Wodny Świat Dąbrowa Górnicza" Sp. z o.o. Dąbrowa Górnicza

    • 4 806 - 5 000 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Pracownik fizyczny / pracowniczka fizyczna
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    obsługa kasy fiskalnej;obsługa klienta w Bistro Nemo, Klubie Bilardowym, Kręgielni, Club Aquarium;przygotowywanie i obsługa imprez;uczestnictwo w eventach i akcjach promocyjnych organizowanych w „NEMO”uczestnictwo w spisach z natury;towarowanie barów;czynności porządkowe;