Manpower (nr. certyfikatu 412) to światowy lider w dziedzinie HR o ponad 60-cio letniej tradycji. Nasza firma jest obecna w 82 krajach, na terenie Polski mamy 50 oddziałów. Współpracujemy z 400 000 klientów rocznie, w tym małymi i średnimi przedsiębiorstwami ze wszystkich sektorów, a także największymi światowymi korporacjami. Nasze usługi obejmują pracę tymczasową, rekrutację pracowników stałych, zatrudnienie zewnętrzne oraz doradztwo personalne.
• Zarządzanie zespołem pracowników działu Utrzymania Ruchu
• Odpowiedzialność za utrzymanie ciągłości ruchu maszyn, urządzeń i systemów automatyki oraz systemów infrastruktury
• Wprowadzanie rozwiązań prewencyjnych dla parku maszynowego
• Planowanie, harmonogramowanie i nadzór nad właściwym poziomem technicznym wykonywanych remontów, konserwacji, modernizacji, przeglądów technicznych maszyn, urządzeń i instalacji
• Nadzór nad dokumentacją techniczną maszyn i urządzeń
• Monitoring i analiza przyczyn i skutków awarii
• Odpowiedzialność za jakość i terminowość wykonywanych zadań
• Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne
• Doświadczenie w zarządzaniu ludźmi,
• Umiejętność obsługi komputera ( Microsoft Word, Excel, Outlook)
• Mile widziana znajomość rysunku technicznego
• Znajomość języka angielskiego w stopniu dobrym
• Zaangażowanie, dokładność, chęć uczenia się
• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Zdobycie cennego doświadczenia w nowej, rozwijającej się międzynarodowej firmie
• Możliwości rozwoju poprzez zdobywanie doświadczenia i szkolenia na stanowisku pracy