Jako ISS Facility Services Sp. z o. o jesteśmy liderem na Polskim rynku w kompleksowej obsłudze budynków. W Polsce działamy od 1995 r. i zatrudniamy ok. 2 000 pracowników. Dostarczamy usługi utrzymania czystości i higieny, usługi żywieniowe, wsparcie administracyjne oraz obsługę techniczną.
W pracy kierujemy się takimi wartościami jak uczciwość, przedsiębiorczość, odpowiedzialność i jakość.
- Nadzór nad jakością, kompletnością i poprawnością danych finansowych kontraktu, analiza odchyleń i różnic
- Kontrola przychodów i kosztów
- Zarządzanie rezerwami kosztowymi/przychodowymi
- Nadzór nad obiegiem dokumentów księgowych i prawnych
- Ścisła współpraca z Działem Księgowości
- Udział w procesie zarządzania ryzykiem
- Współpraca z Dyrektorem Kontraktu w kwestiach rozliczeń finansowych
- Min. 1 rok doświadczenia w obszarze controllingu, księgowości lub analizy finansowej
- Bardzo dobra znajomość pojęć i procesów księgowych
- Praktyczna wiedza z zakresu rachunkowości i finansów
- Wykształcenie wyższe ekonomiczne (rachunkowość, finanse lub pokrewne)
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel
- Dobra znajomość języka angielskiego
- Umiejętność pracy w zespole
- Dokładność, sumienność, odpowiedzialność
- Ambitną rolę dającą możliwość wdrażania własnych pomysłów i inicjatyw
- Samodzielność w działaniu w międzynarodowej organizacji o ugruntowanej pozycji na rynku
- Realne możliwości rozwoju i nabywania nowych kompetencji
- Nowoczesne środowisko pracy
- Szkolenie wewnętrzne i zewnętrzne
- Odpowiedzialne stanowisko z możliwością wpływania na rozwój i budowanie strategii firmy
- Bogaty pakiet benefitów pracowniczych
Poznaj
ISS Polska
Twórz z nami przyjazne miejsca pracy
Jesteśmy częścią globalnej organizacji, która zatrudnia 325 000 pracowników na całym świecie. Specjalizujemy się w kompleksowym zarządzaniu obiektami (Facility Management), oferując zintegrowane usługi: od utrzymania czystości, serwisu technicznego po obsługę recepcji wraz ze wsparciem administracyjnym oraz usługi żywieniowe. Od 30 lat w Polsce konsekwentnie realizujemy politykę włączania pracowników z niepełnosprawnościami oraz tworzymy miejsca pracy dostępne dla wszystkich.