Waywer jest dynamicznie rozwijającą się polską firmą technologiczną.
Flagowym rozwiązaniem Waywer jest Hypercare, czyli sprawdzone i cieszące się zaufaniem na rynku rozwiązanie wideo wiadomości. Hypercare pomaga minimalizować liczbę spóźnień i nieobecności na rozmowach kwalifikacyjnych oraz znacząco obniżyć odsetek kandydatów niewystarczająco przygotowanych do spotkań.
Hypercare wywołuje uśmiech na twarzach kandydatów, powoduje, że są oni wyjątkowo zaangażowani w proces rekrutacyjny, pozytywnie mówią i piszą o pracodawcach od których otrzymują wiadomości w naszej technologii. To również niesamowita wygoda i oszczędność czasu dla rekruterów. Dzięki praktycznej automatyzacji znacząco usprawniamy ich codzienną pracę. Hypercare to wyróżniające się rozwiązanie, które zdobywa prestiżowe nagrody branżowe takie jak Employer Branding Stars. Po więcej informacji zapraszamy na: https://hypercare.io
Aktualnie do naszego zespołu szukamy osoby na stanowisko:
- Wdrożenie rozwiązania Hypercare u Klientów
- Tworzenie strategii realizowanych projektów
- Projektowanie komunikacji z kandydatami i pracownikami, będącej częścią strategii employer brandingowej naszych Klientów
- Identyfikowanie potrzeb Klientów i proponowanie adekwatnych rozwiązań
- Prowadzenie u Klienta warsztatów, tak aby zapewnić mu wdrożenie najlepszych praktyk
- Finansowy nadzór nad realizowanymi projektami
- Zarządzanie podległym zespołem oraz współpraca z podwykonawcami
- Dbanie o wysoki standard pracy swojej i podległego zespołu
- Pasji do HR/ Employer Brandingu oraz rozwiązań digtalowych
- Kilkuletniego doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu projektów z tego obszaru i zarządzaniu podległym zespołem
- Doświadczenia w obsłudze Klienta
- Orientacji na potrzeby klientów i osiąganie wyznaczonych celów
- Przejmowania odpowiedzialności, czerpania motywacji z wyzwań i rozwijania podległego zespołu
- Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego i/lub niemieckiego, hiszpańskiego będzie dodatkowym atutem
- Pracę w zespole doświadczonych pasjonatów HR i Employer Brandingu
- Możliwość współpracy i współtworzenia strategii Employer Brandingowej dla topwych firm, będących liderami w swoich branżach
- Możliwość rozwoju w dynamicznie rosnącej branży Hrtech (technologie w HR)
- Pracę w nowoczesnym biurze na Mokotowie z dogodnym dojazdem
- Program onboardingowy, który wesprze Cię w procesie szybkiego wdrożenia do naszej firmy
- Pakiet benefitów