Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

  • Członek Zarządu ds. Techniczno-Eksploatacyjnych

    SPÓŁDZIELNIA MIESZKANIOWA LOKATORSKO-WŁASNOŚCIOWA KOZANÓW IV Wrocław, ul. Kolista 11

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Prezes / prezeska
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Wymagane kwalifikacje kandydata: wykształcenie wyższe magisterskie, preferowane techniczne; co najmniej 10-letni staż pracy, w tym nie mniej niż 3 lata na stanowisku kierowniczym przynajmniej w jednym z poniższych obszarów: przygotowanie i zarządzanie procesami budowlanymi i/lub...

  • Prezeska / Prezes Zarządu

    Praca.pl Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania, ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy, który Cię interesuje. dolnośląskie

    relokacja do: Świnoujście

    • Umowa o pracę
    • Prezes / prezeska
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Rekrutacja online

    Zakres obowiązków: kierowanie działalnością spółki i odpowiedzialność za realizację jej celów strategicznych i operacyjnych, zarządzanie zespołem oraz planowanie i optymalizacja wykorzystania zasobów, nadzór nad realizacją usług związanych z publicznym transportem zbiorowym oraz...

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Dolnośląskie Wrocław Wiceprezes Zarządu Wrocław
Członek / Członkini Zarządu ds. Technicznych

Członek / Członkini Zarządu ds. Technicznych

SPÓŁDZIELNIA MIESZKANIOWA LOKATORSKO-WŁASNOŚCIOWA KOZANÓW IV
Wrocław, ul. Kolista 11
ekspert / ekspertka
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
290 dni temu

Rada Nadzorcza SMLW „Kozanów IV” we Wrocławiu ul. Kolista 11, 54-152 Wrocław
ogłasza konkurs na stanowisko

Członek / Członkini Zarządu ds. Technicznych
Miejsce pracy: Wrocław, ul. Kolista 11

Rada Nadzorcza ogłasza nabór na stanowisko Członka Zarządu ds. Techniczno-Eksploatacyjnych. Poszukujemy osoby z doświadczeniem w zarządzaniu i nadzorowaniu inwestycji, która podejmie się kierowania pracami techniczno-eksploatacyjnymi spółdzielni mieszkaniowej.

Wymagania:
  • Wykształcenie wyższe techniczne
  • Minimum 10-letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej 3 lata na stanowisku kierowniczym
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołami i organizowaniu pracy
  • Znajomość zasad realizacji i rozliczania inwestycji oraz umiejętność kosztorysowania
  • Kreatywność, samodzielność i odporność na stres
  • Pełna zdolność do czynności prawnych, niekaralność
Dodatkowe atuty:
  • Uprawnienia budowlane
  • Kwalifikacje z zakresu zarządzania nieruchomościami
  • Znajomość systemu DOM5
Oferta powinna zawierać:
  • życiorys zawodowy z opisanym przebiegiem pracy zawodowej i zajmowanych stanowisk,
  • pisemną zgodę kandydata na udostępnianie i przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji,
  • oświadczenie o zapoznaniu się i akceptacji warunków konkursu,
  • oświadczenie o spełnianiu wymogów konkursowych – dostępne na stronie internetowej Spółdzielni lub w Sekretariacie Spółdzielni przy ul. Pałuckiej 71,
Na spotkaniu z Komisją Konkursową przedłożyć należy:
  • uwierzytelniony odpis dyplomu ukończenia studiów wyższych i ewentualnie podyplomowych,
  • dokumenty potwierdzające dorobek zawodowy i kwalifikacje do podjęcia pracy na stanowisku objętym konkursem,
  • świadectwa pracy i/lub referencje potwierdzające przebieg pracy zawodowej,
  • dokumenty potwierdzające uzyskanie absolutorium (dot. kandydatów, którzy pełnili funkcję członka zarządu)
Przedłożone dokumenty winny być potwierdzonymi kserokopiami (oryginały do wglądu Komisji Konkursowej).

Oferujemy:
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i zaangażowania,
  • prace w przyjaznym i profesjonalnym zespole.
Miejsce i termin złożenia ofert:
Oferty z dokumentami oraz podanym zwrotnym adresem pocztowym, numerem telefonu kontaktowego, adresem elektronicznym należy składać elektronicznie za pomocą przycisku aplikowania lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach z adnotacją „Konkurs na stanowisko Członka Zarządu ds. Techniczno-Eksploatacyjnych”.

Miejsce składania ofert w formie papierowej:
Sekretariat SMLW "Kozanów IV", 54-153 Wrocław, ul. Pałucka 71

Termin składania ofert:
do dnia 15.01.2026 r. do godz.15.00.

Rozstrzygnięcie konkursu
  • Rozmowy kwalifikacyjne z wybranymi przez RN kandydatami na stanowisko Członka Zarządu ds. Techniczno-Eksplatacyjnych będą przeprowadzane przez Radę Nadzorczą w jej siedzibie.
  • O terminie rozmowy kwalifikacyjnej zaproszony kandydat zostanie powiadomiony drogą mailową i telefonicznie, co najmniej na trzy dni przed planowanym terminem rozmowy.
  • O wynikach postępowania kwalifikacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni pisemnie.
  • Rada Nadzorcza zastrzega sobie prawo w każdym czasie, bez podania przyczyny, zakończyć postępowanie kwalifikacyjne bez rozstrzygnięcia konkursu, jak również rozstrzygnąć konkurs przed upływem terminu składania ofert lub w przypadkach losowych przesunąć termin składania ofert.

Poznaj

SPÓŁDZIELNIA MIESZKANIOWA LOKATORSKO-WŁASNOŚCIOWA KOZANÓW IV

Podobne oferty

  • Członek Zarządu ds. Techniczno-Eksploatacyjnych

    SPÓŁDZIELNIA MIESZKANIOWA LOKATORSKO-WŁASNOŚCIOWA KOZANÓW IV Wrocław, ul. Kolista 11

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Prezes / prezeska
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Wymagane kwalifikacje kandydata: wykształcenie wyższe magisterskie, preferowane techniczne; co najmniej 10-letni staż pracy, w tym nie mniej niż 3 lata na stanowisku kierowniczym przynajmniej w jednym z poniższych obszarów: przygotowanie i zarządzanie procesami budowlanymi i/lub...

  • Prezeska / Prezes Zarządu

    Praca.pl Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania, ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy, który Cię interesuje. dolnośląskie

    relokacja do: Świnoujście

    • Umowa o pracę
    • Prezes / prezeska
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Rekrutacja online

    Zakres obowiązków: kierowanie działalnością spółki i odpowiedzialność za realizację jej celów strategicznych i operacyjnych, zarządzanie zespołem oraz planowanie i optymalizacja wykorzystania zasobów, nadzór nad realizacją usług związanych z publicznym transportem zbiorowym oraz...