- Miejsce pracy: Warszawa / hybrydowo
- Typ umowy: Umowa o pracę (preferowana) / B2B
- Rekrutacja: zdalna / opcjonalnie w biurze (Warszawa)
Poszukujemy doświadczonego Delivery Managera, który będzie odpowiadał za zarządzanie portfelem projektów, optymalizację procesów wytwarzania oprogramowania oraz współpracę z kluczowymi interesariuszami w obszarze Digital i E-commerce. Dużym atutem będzie doświadczenie w dostarczaniu rozwiązań w dużych organizacjach lub po stronie dostawcy.
- Standaryzacja i optymalizacja procesów wytwarzania oprogramowania oraz wdrażanie najlepszych praktyk branżowych.
- Identyfikacja i wdrażanie usprawnień procesowych (automatyzacja, zarządzanie jakością, optymalizacja workflow).
- Nadzór nad realizacją całego portfela projektów oraz zarządzanie priorytetami i alokacją zasobów w Dziale Rozwiązań Cyfrowych i E-commerce.
- Zarządzanie relacjami z głównymi interesariuszami i dbanie o zgodność celów projektowych ze strategią firmy.
- Planowanie i nadzorowanie wdrożeń, zmian oraz długofalowego rozwoju usług zgodnie z celami biznesowymi.
- Dbałość o rozwój relacji partnerskich z kluczowymi klientami wewnętrznymi (Account Management).
- Monitorowanie trendów rynkowych oraz identyfikowanie nowych możliwości rozwoju portfolio usług i kompetencji.
- Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami IT lub portfelem projektów w dużych organizacjach.
- Doświadczenie na stanowisku Senior PM / Head of Delivery.
- Umiejętność zarządzania dużymi zespołami i projektami o wysokiej złożoności.
- Znajomość metodyk Agile i klasycznych (PMI, Prince2).
- Kompetencje w raportowaniu, kontroli KPI i zarządzaniu ryzykiem.
- Umiejętność współpracy z interesariuszami i budowania relacji biznesowych.
- Swobodna komunikacja w języku angielskim (poziom C1/B2).
- Doświadczenie w e-commerce lub rozwoju usług cyfrowych.
- Certyfikaty branżowe (PMI, Prince2, SAFe, ITIL).
- Znajomość narzędzi do zarządzania projektami (Jira, Confluence).
- Udział w innowacyjnych projektach wpływających na całą organizację
- Przekrojowe spojrzenie na różne obszary działalności operacyjnej organizacji i bezpośredni wpływ na ich efektywność
- Rozwój w obszarze inteligentnej automatyzacji oraz realny wpływ na kierunek dalszego rozwoju
- Praca w oparciu o umowę o pracę lub umowę zlecenie (z możliwością pracy zdalnej)
- Bezpłatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny
- Bezpłatny dostęp do ponad 4600 obiektów sportowych, rekreacyjnych i rozrywkowych w ramach pakietu Medicover Sport
- Dostęp do platformy Medicover Benefits (m.in. bilety do kina, teatru) zniżki na usługi i produkty oferowane przez spółki Medicover, grupowe ubezpieczenie NNW i inne
- Angażujące akcje w ramach kampanii well-beingowej „Zdrowie przez cały rok”
- Możliwość zaangażowania się w wolontariat pracowniczy Fundacji Medicover
Poznaj
Medicover Sp. z o.o.
Medicover to więcej niż miejsce pracy. Medicover to przede wszystkim ludzie. Ludzie pełni pasji, zaangażowania, ludzie o wielkich sercach, którzy chcą w życiu czegoś więcej. Naszym celem jest poprawa i utrzymanie dobrego stanu zdrowia pacjentów.Są nas tysiące. Tylko w Polsce zatrudniamy ponad 7 tysięcy pracowników – lekarzy, pielęgniarki, farmaceutów, fizjoterapeutów a także wysoko wykwalifikowanych specjalistów, którzy na co dzień wspierają rozwój organizacji. Medicover to wiele biznesów oraz ogromna różnorodność stanowisk, dlatego każdy znajdzie tu dla siebie miejsce.Od ponad 20 lat dbamy o zdrowie naszych pacjentów. Medicover to wiele spółek zajmujących się profilaktyką i szerokorozumianą ochroną zdrowia. Medicover to nie tylko centra medyczne, centra przyzakładowe, nowoczesny szpital czy sieć aptek. To również kliniki leczenia niepłodności, kliniki rehabilitacyjne, salony optyczne oraz placówki związane z opieką nad osobami starszymi. Dzięki swej różnorodności towarzyszymy naszym pacjentom na każdym etapie życia – od momentu poczęcia, aż do późnej starości.