Własny zakład odlewni, 13 pras, wytwórnia matryc i narzędzi, produkcja komponentów aluminiowych oraz anodownia tworzą przedsiębiorstwo zbudowane z nowoczesnych urządzeń oraz technologii.
Od lat 50 XX wieku należymy do liderów wśród producentów profili aluminiowych w Polsce, a dzięki ciągłemu rozwojowi osiągnęliśmy sukces także na rynkach zagranicznych. Jesteśmy jedną z 25 spółek Grupy Kapitałowej KĘTY, która zatrudnia łącznie ponad 5000 pracowników. To dzięki ich zaangażowaniu i kompetencjom wzmacniamy pozycję lidera i tworzymy innowacyjne rozwiązania w swojej branży.
Obecnie poszukujemy kandydata na stanowisko:
Doradca ds. techniczno-handlowych - Dział Wsparcia Technicznego
Miejsce pracy: Kęty
CZYM BĘDZIESZ SIĘ ZAJMOWAĆ NA STANOWISKU DORADCY DS. TECHNICZNO – HANDLOWYCH:
- Doradztwo techniczne dla klientów Grupy KĘTY w zakresie projektowania i produkcji profili aluminiowych
- Analiza zapytań ofertowych pod kątem możliwości wykonania oferty
- Przygotowanie danych do kalkulacji dla nowych uruchomień/ projektów
- Współudział w opracowywaniu i wdrażaniu technologii produkcji profili aluminiowych
CZEGO OD CIEBIE OCZEKUJEMY:
- Wykształcenie wyższe techniczne
- Dobra znajomość oprogramowania typu CAD oraz pakietu Office
- Dobra znajomość rysunku technicznego
- Bardzo dobra znajomość j. angielskiego w zakresie technicznym
- Znajomość j. niemieckiego będzie dodatkowym atutem
- Min rok doświadczenia techniczne/doradcze w branży produkcji profili aluminiowych
- Umiejętność analitycznego myślenia, kreatywność i innowacyjność
- Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole
- Samodzielność w wykonywaniu powierzonych obowiązków
- Czynne prawo jazdy kat. B
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Zajęcia językowe w godzinach pracy
- Pracowniczy Program Emerytalny
- Szkolenia oraz kursy
- Ubezpieczenie grupowe
- Prywatna opieka medyczna dla pracownika i jego rodziny
- Dla dzieci pracowników (paczki mikołajkowe, bony okazjonalne, dofinansowanie wyjazdów wakacyjnych, kolonii oraz zimowisk)
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Zajęcia językowe w godzinach pracy
- Pracowniczy Program Emerytalny
- Szkolenia oraz kursy
- Ubezpieczenie grupowe
- Prywatna opieka medyczna dla pracownika i jego rodziny
- Dla dzieci pracowników (paczki mikołajkowe, bony okazjonalne, dofinansowanie wyjazdów wakacyjnych, kolonii oraz zimowisk)
