Uniwersytet Wrocławski ogłasza konkurs
na stanowisko Dyrektora Biblioteki Uniwersyteckiej
Nazwa stanowiska: dyrektor
Wymiar etatu: pełny
Liczba etatów: 1
- Ustalanie kierunków działalności i rozwoju Biblioteki Uniwersyteckiej.
- Przygotowywanie planów działalności Biblioteki oraz trybu ich realizacji.
- Sprawianie nadzoru merytorycznego nad pozostałymi bibliotekami wchodzącymi w skład Systemu biblioteczno-informacyjnego Uczelni.
- Składanie Rektorowi i Radzie Bibliotecznej rocznego sprawozdania z działalności i stanu Biblioteki oraz bibliotek specjalistycznych.
- Podejmowanie decyzji związanych z finansami Biblioteki, zgodnie z pełnomocnictwem uzyskanym od Rektora.
- Koordynowanie funkcjonowania bibliotek specjalistycznych Uniwersytetu Wrocławskiego, przy współdziałaniu kierowników jednostek, w których biblioteki funkcjonują.
- Opiniowanie i wnioskowanie o utworzenie, przekształcenie lub likwidację bibliotek innych jednostek Uniwersytetu Wrocławskiego.
- Odpowiedzialność za bezpieczeństwo i ochronę mienia Biblioteki.
- Nadzór i kontrola przechowywania zasobów bibliotecznych.
- Nadzór działalności dydaktycznej i szkoleniowej Biblioteki.
- Nadzór projektów realizowanych w Bibliotece finansowanych ze środków zewnętrznych.
- Wyznaczanie zakresów działania swoich zastępców.
- Ustalanie zakresów obowiązków kierowników agend organizacyjnych Biblioteki oraz zatwierdzanie zakresów obowiązków pracowników Biblioteki.
- Wnioskowanie w sprawach zatrudnienia, awansów, nagród i wyróżnień pracowników Bibliotek.
- Nadzór i organizacja pracy w Bibliotece.
- Wykształcenie wyższe magisterskie lub stopień naukowy w dziedzinie nauk humanistycznych, preferowane: na kierunku bibliotekoznawstwo i informacja naukowa, historia archiwalna, archiwistyka, filologia polska.
- Minimum 12 lat pracy w bibliotece naukowej lub 6 lat pracy w przypadku posiadania stopnia naukowego, w tym 5 lat na stanowisku kierowniczym.
- Bardzo dobra znajomość zasad gromadzenia, przechowywania i udostępniania zbiorów bibliotecznych.
- Doskonała organizacja pracy, umiejętności zarządzania jednostką organizacyjną oraz zespołem pracowników.
- Wysoki poziom zdolności komunikacyjnych i interpersonalnych, dyspozycyjność.
- Biegła obsługa pakietu MS OFFICE.
- Znajomość przepisów prawa dotyczących szkolnictwa wyższego, przepisów ustawy o bibliotekach, ustawy o finansach publicznych i ustawy prawo zamówień publicznych.
- Doświadczenie w pracy w szkolnictwie wyższym.
- Dobra znajomość systemów operacyjnych stosowanych w bibliotekach.
- Zatrudnienie w prestiżowej i renomowanej Uczelni.
- Stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę).
- Możliwość zdobycia szerokiego doświadczenia w odpowiedzialnej, pełnej wyzwań pracy.
- Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”.
- Możliwość skorzystania z karty „multisport”.
- Możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego.
- Możliwość skorzystania z ubezpieczenia opieki medycznej.
- Dofinansowanie wypoczynku.
- Dofinansowanie wypoczynku dzieci.
- Preferencyjne pożyczki.
Poznaj
Uniwersytet Wrocławski
"Uniwersytet Wrocławski to ponad 3,5 tysiąca stanowisk pracy – stanowisk dla naukowców, ale także personelu technicznego i administracyjnego. Szukamy do pracy wybitnych naukowców, świetnych dydaktyków, badaczy do pracy w grantach, ale także pracowników Ogrodu Botanicznego, informatyków, dokumentalistów czy samodzielnych specjalistów.Uniwersytet Wrocławski posiada tytuł Uczelni Badawczej jako jedyna uczelnia na Dolnym Śląsku i jedna z dziesięciu w kraju. Uniwersytet Wrocławski jest uczelnią otwartą na nowych ludzi, na potrzeby studentów i pracowników, na nowe wyzwania"