Jesteśmy częścią Holdingu IMPULS-LEASING International i wchodzimy w skład Grupy Bankowej Raiffeisenlandesbank Upper Austria.
Kogo szukamy?
Dyrektor Departamentu Zarządzania Zasobami Ludzkimi
Miejsce pracy: Warszawa
Będziesz odpowiedzialny za:
- Zarządzanie pracą podległego zespołu,
- Nadzór i prowadzenie wszelkich spraw związanych z administracją kadrowo-płacową i benefitami oraz obiegiem dokumentacji pracowniczej,
- Podejmowanie działań w celu zapewnienia efektywnego funkcjonowania i optymalizacji procesów HR,
- Opracowywanie, implementacja, aktualizacja procedur i instrukcji dotyczących działania organizacji,
- Nadzór nad polityką wynagradzania i ocen pracowników/współpracowników,
- Zarządzanie procesami miękkiego HR, rekrutacjami (m.in.: współpraca z agencjami rekrutacyjnymi), poszukiwanie i wdrażanie nowych źródeł pozyskiwania kandydatów,
- Zarządzanie obszarem szkoleń, w tym szkoleń wdrożeniowych,
- Współpraca z dostawcą płacowym, audytem i instytucjami zewnętrznymi,
- Przygotowywanie zestawień, analiz oraz innych dokumentów z obszaru HR,
- Udział w tworzeniu, wdrażaniu i nadzorowaniu systemu wynagrodzeń i systemów motywacyjnych,
- Rozwój systemu kadrowo-płacowego Enova365.
Ta praca jest dla Ciebie, jeśli:
- 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem HR (mile widziane w firmie finansowej),
- 8-letnie doświadczenie w obszarze HR (administracja i miękki HR),
- Umiejętność zarządzania pracą podległego zespołu,
- Bardzo dobra znajomość aktualnych przepisów kadrowo-płacowych,
- Doświadczenie w budowaniu polityki wynagrodzeń, premiowania oraz systemów motywacyjnych,
- Znajomość systemu Enova365 moduł kadry i płace,
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel,
- Mile widziana znajomość języka angielskiego (B2).
Co przygotowaliśmy dla Ciebie?
- Przyjazną atmosferę w miejscu świadczenia usług, wsparcie współpracowników,
- Możliwość zdobycia doświadczenia w międzynarodowej grupie finansowej,
- Hybrydowy model pracy,
- Samochód służbowy i inne narzędzia niezbędne do wykonywania pracy,
- Opiekę medyczną i ubezpieczenie grupowe,
- Możesz także dołączyć do naszego programu sportowo-rekreacyjnego.