Przedsiębiorstwo Budownictwa Wodnego w Warszawie S.A. jest spółką Skarbu Państwa, która kontynuuje tradycje instytucji związanych z pracami wodnymi.
Realizujemy zadania w zakresie kompleksowego wykonawstwa robót hydrotechnicznych, melioracyjnych, budowlano-montażowych, transportu wodnego na śródlądowych drogach wodnych, budowy stopni wodnych i jazów, wałów przeciwpowodziowych, robót wodno-melioracyjnych, stoczniowo-warsztatowych oraz budownictwa kubaturowego.
Pomagamy rzekom płynąć. Zabezpieczamy przed powodzią. Chronimy środowisko.
Przedsiębiorstwo Budownictwa Wodnego w Warszawie S.A. zatrudni pracownika na stanowisko:
Dyrektor ds. Handlowych
Miejsce pracy: Warszawa, ul. Modlińska 17
Zadania:
- kreowanie polityki handlowej organizacji,
- opracowanie procedur sprzedażowych,
- zaimplementowanie w spółce wzorca/wzorców kalkulacji cen ofertowych,
- planowanie sprzedaży – kroczące plany przychodów ze sprzedaży i kroczące plany wpływów ze sprzedaży,
- zarządzanie należnościami handlowymi,
- sporządzanie planów sprzedażowych jako kontent do rocznego Planu Rzeczowo-Finansowego,
- analiza, kontrola i ocena realizacji planów sprzedażowych oraz odchyleń od planów,
- nadzór na ofertowaniem, w tym w reżimie pzp,
- negocjowanie warunków umów handlowych,
- opracowanie i realizacja polityki zakupowej,
- zarządzanie zabezpieczeniami kontraktów sprzedażowych,
- budowanie relacji z kontrahentami i partnerami biznesowymi,
- analiza rynku,
- monitorowanie konkurencji,
- nadzór nad dyscypliną budżetową, terminową i jakościową realizacją kontraktów (współpraca z Dyrektorem ds. Technicznych i Rozwoju),
- raportowanie handlowe zewnętrzne,
- przygotowywanie projektów zarządzeń i poleceń służbowych w obszarze sprzedaży i zakupów,
- wdrożenie modułu sprzedaży systemu klasy ERP.
Wymagania:
- wykształcenie wyższe,
- minimum 5 lat doświadczenia w sprzedaży w branży technicznej,
- znajomość prawa budowlanego i PZP,
- znajomość procesów inwestycyjnych,
- umiejętność analizy rynku,
- umiejętności negocjacyjne i komunikacyjne,
- analityczne myślenie,
- samodzielność w działaniu,
- odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu.
Proponujemy:
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- atrakcyjne wynagrodzenie, adekwatne do posiadanych umiejętności i doświadczenia
- możliwość poszerzenia swoich kwalifikacji i aktywnego udziału w rozwoju firmy
- miłą atmosfera pracy
- niezbędne narzędzia pracy, w tym samochód służbowy.