Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko
Dyrektor ds. Rozwoju Sieci
Miejsce pracy: Poznań
Zakres obowiązków:
- Współpraca z kadrą zarządzającą, w tym z Zarządem, w obszarze tworzenia strategii rozwoju biznesu / sieci.
- Współtworzenie planów konsolidacji.
- Inicjowanie i wdrażanie działań mających na celu rozwój biznesu.
- Usprawnianie procesu rozwoju z nastawieniem na osiągniecie efektów.
- Zarządzanie procesem konsolidacji, w tym zespołem projektowym.
- Reprezentowanie firmy i prowadzenie negocjacji biznesowych.
- Nawiązywanie i utrzymanie kontaktów biznesowych z obecnymi i nowymi Partnerami.
- Zarządzanie projektami.
- Prowadzenie procesów due dilligence.
Oczekiwania:
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
- Posiadanie merytorycznej wiedzy z zakresu przejęć, fuzji oraz procesów due dilligance.
- Doświadczenie w zarządzaniu projektami z budżetem pow. 10 mln zł.
- Umiejętność analizowania, monitorowania i wyciągania wniosków z danych biznesowych.
- Umiejętność poszukiwania nowych rozwiązań, szans biznesowych i diagnozowania obszarów rozwojowych dla organizacji.
- Myślenie systemowe i łączenie wątków z różnych obszarów.
- Doświadczenie w prowadzeniu negocjacji oraz umiejętności komunikacyjne na wysokim poziomie.
- Podstawowa wiedza prawna.
- Wykształcenie wyższe.
- Znajomość rynku szkolnictwa wyższego będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy:
- Umowę o pracę.
- Dodatkowe dni wolne w roku (ok. 5-7 dni).
- Elastyczny czas pracy.
- Praca w systemie hybrydowym (1 tydzień - 3 dni w biurze/2 dni w domu; 2 tydzień - 2 dni w biurze/3 dni w domu).
- Dostęp do specjalistycznej wiedzy – szkolenia, spotkania z ekspertami, literatura fachowa.
- Możliwość podjęcia studiów na jednym z Uniwersytetów Grupy Merito na preferencyjnych warunkach po 6 miesiącach pracy.
- Nauka języka angielskiego z dofinansowaniem przez pracodawcę po 6 miesiącach pracy.
- Możliwość skorzystania z pakietu dodatków pozapłacowych: opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie na życie.
