- Realizacja strategii, procesów oraz polityk IT dla całej Grupy Benefit Systems, obejmujących wytwarzanie oprogramowania, infrastrukturę, telekomunikację i bezpieczeństwo.
- Nadzór nad standardami technicznymi i architektonicznymi platform oraz systemów produktowych.
- Zarządzanie projektami technologicznymi – od koncepcji, przez rozwój, po realizację w ramach założonych harmonogramów i budżetu.
- Współpraca i nadzór nad zewnętrznymi dostawcami rozwiązań i usług technologicznych.
- Wdrażanie najnowszych rozwiązań technologicznych zgodnie z przyjętą strategią Grupy.
- Doradztwo technologiczne dla organizacji oraz wsparcie w zakresie rozwoju produktów i rozwiązań IT.
- Zarządzanie podległym zespołem: rozwój kompetencji, motywowanie, ocena umiejętności, monitorowanie wyników, budowanie kultury innowacyjności i współpracy.
- Realizacja polityki zgodności z przepisami prawnymi (np. RODO, ISO).
- Współpraca z liderami domen, zespołami projektowymi, HR i komunikacją wewnętrzną.
- Posiadasz 5 lat doświadczenia w prowadzeniu działów technologicznych?
- Twoje doświadczenie obejmuje min. 5 lat odpowiedzialności za obszary: development, infrastruktura, platformy cloud, architektura, cyberbezpieczeństwo?
- Przez min. 5 lat zarządzałeś/aś z podejściem produktowym?
- Masz praktyczne doświadczenie w pracy w firmie innowacyjnej, technologicznej, wykorzystującej kanały internetowe do komunikacji z klientami?
- Możesz pochwalić się wiedzą z zakresu nowych technologii (w tym AI), cyklu życia produktów, e-commerce, SEO/SEM, marketingu bezpośredniego?
- Doskonale znasz metodyki projektowe, zarządzania zmianą, planowania i organizacji pracy własnej oraz zespołu?
- Masz wykształcenie wyższe techniczne lub inżynierskie; mile widziane dodatkowe studia biznesowe (np. MBA)?
- Posługujesz się językiem angielskim na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację w środowisku biznesowym?
- Cechują Cię wysokie kompetencje w obszarach: przywództwo, komunikacja, zarządzanie, współpraca, przedsiębiorczość, etyka biznesowa?
- Wartości takie jak odpowiedzialność, sprawczość, współpraca, rozwój, szacunek są Ci bliskie?
- Otrzymasz realną możliwość budowania i rozwijania strategii IT w organizacji otwartej na zmiany, innowacje i odpowiedzialne przywództwo.
- Dołączysz do firmy, która jako pierwsza w Polsce dołączyła do ruchu BCorp w 2018 r., a w 2023 ją odnowiła.
- Będziesz ściśle współpracować z IT Group Director Benefit Systems.
- Czekamy na Ciebie w biurze przy stacji metra Rondo Daszyńskiego z miejscem parkingowym oraz autem służbowym.
- Jesteśmy różni i lubimy wstawać o rożnych porach - pracę zaczynamy między 8:00 a 9:00 i cenimy sobie work-life balance. Pracujemy w modelu hybrydowym.
- Otrzymasz dodatkowe dni urlopu adekwatne do stażu pracy Benefit Systems.
- Poziom energii uzupełniamy aromatyczną kawą i herbatą oraz owocami w biurze, a rano czekają na nas śniadania w biurze dofinansowane przez pracodawcę.
- Na większy głód mamy 30 minutowe przerwy, które wliczamy do czasu pracy. Korzystamy wtedy z platformy SmartLunch.
- W drobnych sprawach prywatnych wyręczy Cię Concierge.
- Możesz rozwijać swoje umiejętności językowe. Do wyboru masz język angielski, niemiecki, hiszpański i włoski.
- Mamy dla Ciebie kartę MultiSport oraz możliwość zakupu karty dla Twoich najbliższych.
- Jeśli chcesz zadbać o kondycję fizyczną i relaks po pracy, umożliwią Ci to zajęcia sportowe w biurze i online – a dla zaawansowanych sportowców dofinansujemy udział w zawodach sportowych.
- Czeka na Ciebie dostęp do platformy Multi.Life, dzięki niej możesz skorzystać z usług i aplikacji z zakresu samorozwoju. Wśród nich między innymi kreator diet, konsultacje z trenerami, aplikacja focusly i wiele innych.
- Naszym Pracownikom i członkom ich rodziny, którzy znaleźli się w trudnych sytuacjach, zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym oferujemy dostęp do wsparcia psychologicznego.
- Możesz dołączyć do grupowego ubezpieczenia oraz skorzystać z prywatnej opieki medycznej.
- W trosce o Twój komfort i zdrowie, oferujemy dofinansowanie do okularów korekcyjnych.
- Jako rodzic możesz skorzystać z dofinansowania do żłobków i przedszkoli, a w dniu rozpoczęcia roku szkolnego otrzymasz dodatkowe 3 godziny urlopu.
- Jeśli planujesz kontynuować swoją naukę i rozwijać swoje umiejętności, oferujemy dofinansowanie do edukacji.
- Dla rozwoju i odpoczynku możesz skorzystać z Biblioteczki i Planszoteki.
- Dodatkowo o rozwój zawodowy i osobisty zadbamy poprzez szkolenia rozwojowe.
- Otrzymasz dostęp do programu kafeteryjnego MyBenefit z punktami, za które kupisz to czego Ci potrzeba oraz będziesz mieć możliwość zakupu tańszych biletów do kina i teatru.
- Na lepsze poznanie członków zespołu i budowanie relacji organizujemy spotkania integracyjne.
- Na wsparcie całego zespołu możesz liczyć nie tylko w okresie wdrożenia.
- W BS Twój weekend będzie dłuższy – w piątki pracujemy krócej!
- Umowa o pracę?
Możesz być o to spokojny. - Urlop stażowy
dodatkowe dni urlopu adekwatne do stażu pracy - Początek pracy między 8 a 9 rano?
Pewnie! Nie każdy jest rannym ptaszkiem. - Luźny dress code?
U nas nie musisz się spinać. - Program wsparcia pracowników
psychologiczny i managerski - Karta MultiSport dla Ciebie i Osób Towarzyszących?
Zdrowie Twoje i Twoich bliskich to nasza wspólna sprawa. - Opieka zdrowotna i ubezpieczenie na życie?
Zadbamy o Ciebie kompleksowo. - Kafeteria MyBenefit
samodzielnie wybierasz interesujące benefity - Program lunchowy z kartą BenefitLunch?
Jakby inaczej! - Lekcje angielskiego?
Naturalnie, z platformą eTutor! - Wsparcie całego zespołu
nie tylko w okresie wdrożenia. - Dofinansowanie do żłobka
przedszkola lub wyprawka do szkoły, jeśli jesteś rodzicem
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku aplikowania.
Poznaj
Benefit Systems S.A.
Witaj w świecie MultiMożliwości!
Benefit Systems, tutaj słowo „możliwości” odmieniamy przez wszystkie przypadki i serwujemy w multi dawkach. Działamy na polskim rynku od 2000 roku. Jesteśmy trendsetterem w benefitach sportowych i wspieramy dbałość o dobrostan pracowników oraz dostarczamy narzędzia ułatwiające prace działów HR.
Na co dzień pracujemy nad kultowymi produktami, znanymi niemal przez każdego pracownika! Tworzymy ekosystem kompleksowych rozwiązań, które motywują do zmiany życia na lepsze. Przekonaj się osobiście:
Stworzona przez nas karta MultiSport jest jednym z najpopularniejszych benefitów na rynku. Daje dostęp do różnorodnych dyscyplin sportowych, eksperckich kursów, motywującej dawki wiedzy i wspiera użytkowników w zdrowym i aktywnym stylu życia. Nasza platforma MultiLife z narzędziami wspierającymi dobrostan, umożliwia osiągnięcie osobistych i zawodowych celów. Użytkownicy mogą dzięki niej korzystać ze wsparcia ekspertów, przydatnych aplikacji i szerokiej oferty kursów. MultiLife wspiera ich w czterech kluczowych obszarach: psychologia, zdrowie, dieta, rozwój. Wdrożyliśmy i rozwijamy MyBenefit, czyli platformę kafeteryjną, dająca dostęp do szerokiej oferty świadczeń oraz narzędzie do wsparcia procesów HR, dzięki któremu pracodawcy mogą uprościć pracę całej organizacji.
Jak wygląda nasz zespół?W naszej głównej spółce Benefit Systems SA zatrudniamy ponad 1000 osób. W naszym zespole spotkasz nie tylko ekspertów od sprzedaży i obsługi klienta, ale także prawników, finansistów, specjalistów ds. marketingu, HR, analityków i wielu innych profesjonalistów. Znajdź rolę dla siebie i wejdź do świata MultiMożliwości.
