Ekspert ds. Employer Branding i Rekrutacji

Twoją rolą na tym stanowisku będzie: 

• tworzenie i wdrażanie założeń polityki wizerunku pracodawcy
• przygotowywanie kampanii rekrutacyjno – wizerunkowych we współpracy z HRBP oraz menadżerami
• analiza i rozwój kanałów do poszukiwania kandydatów
• budowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z kandydatami
• współpraca z zewnętrznymi dostawcami usług wizerunkowych i rekrutacyjnych (w tym m.in. z biurami karier, agencjami rekrutacyjnymi, portalami, itp.)
• planowanie i koordynowanie udziału firmy w targach pracy i innych wydarzeniach wizerunkowych
• analizowanie efektywności działań związanych z wizerunkiem pracodawcy
• śledzenie nowych trendów i narzędzi oraz wykorzystywanie ich w obszarze EB
• samodzielna realizacja projektów rekrutacyjnych na wskazane stanowiska

Mamy Ci do zaoferowania:

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (czas nieokreślony po okresie próbnym)
• hybrydowy model pracy (2 dni w tygodniu praca zdalna)
• atrakcyjny system bonusowy
• uczestnictwo w wielu projektach HRowych i biznesowych poszerzających Twoje kompetencje i doświadczenie
• możliwość wprowadzania w życie własnych inicjatyw i pomysłów
• podnoszenie kwalifikacji zawodowych, m.in. poprzez bogatą ofertę programów szkoleniowych prowadzoną w naszej Akademii Inspiracji
• wybór pakietów prywatnej opieki medycznej (Medicover)
• możliwość wykupienia atrakcyjnego pakietu ubezpieczenia na życie
• zniżki na zakupy w MAKRO
• dofinansowanie do posiłków w kantynie pracowniczej
• vouchery zakupowe przyznawane na różne okazje świąteczne
• dofinansowanie do karty sportowej
• duży bezpłatny parking dla pracowników
• możliwość korzystania z oferty funduszu socjalnego (np. bilety do teatru / kina, dofinansowanie do wypoczynku pracownika i jego dzieci)
• realizowanie się jako wolontariusz w wielu charytatywnych aktywnościach, które firma organizuje
• pracę w organizacji, dla której zrównoważony rozwój jest niezwykle istotny https://www.makro.pl/o-makro/odpowiedzialnosc-spoleczna
• codzienną pracę z językiem angielskim
• przyjazną atmosferę pracy

Nasze oczekiwania:

• posiadasz paroletnie doświadczenie w tworzeniu i wdrażaniu działań EB w dużej międzynarodowej organizacji
• posiadasz wiedzę o nowoczesnych rozwiązaniach i trendach w obszarze EB
• wiesz, jak skutecznie docierać do różnych grup kandydatów, włączając w to tworzenie odpowiednich komunikatów dopasowanych do wybranych kanałów rekrutacyjnych
• masz doświadczenie w negocjowaniu umów z dostawcami zewnętrznymi (agencje, portale ogłoszeniowe itp.)
• posiadasz umiejętność nawiązywania i budowania relacji z klientami wewnętrznymi
• umiesz ustalać priorytety oraz koordynować kilka projektów i wydarzeń jednocześnie
• dotrzymujesz ustalonych terminów, jesteś proaktywna/y, samodzielna/y oraz odpowiedzialna/y za powierzone zadania
• lubisz pracę w bardzo dynamicznym środowisku biznesowym, a praca pod presją czasu i niekiedy stresu jest dla Ciebie motywująca
• znasz język angielski w stopniu zaawansowanym (w mowie i piśmie)
• masz wykształcenie wyższe