Miejsce pracy: Warszawa, ul. Rodziny Hiszpańskich 8
Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę
- skuteczny rozwój sieci franczyzowej,
- kreowanie zasad współpracy w ramach franczyzy,
- rozwijanie innowacyjnych rozwiązań i optymalizacja procesów w sieci franczyzowej,
- nadzór nad wdrażaniem standardów sieci oraz obsługi partnerów biznesowych,
- budowanie trwałych, długofalowych relacji biznesowych z franczyzobiorcami,
- monitorowanie rynku oraz działań konkurencji,
- udział w realizacji strategii rozwoju firmy,
- raportowanie efektywności realizowanych zadań.
- masz wykształcenie wyższe, preferowane ekonomiczne,
- masz minimum 5 letnie doświadczenie na tożsamym stanowisku,
- znasz pakiet MS Office w szczególności Excel,
- masz czynne prawo jazdy kat. B,
- jesteś gotowy do krajowych podróży służbowych,
- twoje umiejętności interpersonalne, pozwalają na swobodną komunikację na wszystkich poziomach organizacji,
- umiejętnie łączysz myślenie analityczne z planowaniem strategicznym,
- jesteś samodzielny, zaangażowany i nie boisz się podejmować decyzji,
- jesteś nastawiony na realizację celów i osiąganie wyników.
- znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
- wsparcie opiekuna podczas pierwszych trzech miesięcy pracy,
- atrakcyjne warunki zakupu prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenia na życie,
- dofinansowanie do wypoczynku i wydarzeń kulturalnych,
- pożyczki na preferencyjnych warunkach, wsparcie w przypadku trudnej sytuacji życiowej,
- kartę Multisport na korzystnych warunkach, pocztowe grupy sportowe,
- karty rabatowe na paliwo oraz zniżki u partnerów biznesowych.
Nie musisz wysyłać do nas listu, wystarczy kliknąć Aplikuj!
Poznaj
Poczta Polska S.A.
ul. Rodziny Hiszpańskich 8
00-940 Warszawa
Dlaczego warto?
Poczta Polska świadczy usługi pocztowe, kurierskie, bankowe, ubezpieczeniowe i logistyczne dla klientów indywidualnych, firm i instytucji. Prowadzimy także sprzedaż produktów filatelistycznych, książek, prasy i innych towarów handlowych. Klienci mogą korzystać z naszych usług w placówkach pocztowych (4700 placówek własnych w całym kraju). Wiele oferowanych przez nas usług dostępnych jest także przez Internet.
Nasz zespół to pracownicy o różnych kwalifikacjach i kompetencjach. Różnorodność pozwala nam skutecznie odpowiadać na zmieniający się rynek i potrzeby klientów. Pracownikom dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wyślij CV
-
Krok
Porozmawiajmy
-
Krok
Spotkajmy się
-
Krok
Rozwiąż zadanie
-
Krok
Dołącz do nas
-
Krok
Poleć nas innym