Ogłoszenie numer: 804857, z dnia 2015-09-18
ITTI Sp. z o.o. jest polską, prywatną firmą świadczącą usługi doradcze i wdrożeniowe w zakresie IT, telekomunikacji oraz aspektów biznesowych i prawnych tych dziedzin. Wśród naszych klientów są największe firmy i instytucje publiczne w Polsce. Realizujemy także multidyscyplinarne projekty badawczo rozwojowe w międzynarodowych konsorcjach.
Poszukujemy osób do zespołu, który zajmuje się pozyskiwaniem funduszy europejskich dla sektora biznesowego. Więcej o naszych projektach na www.itti.com.pl.
Ekspert ds. pozyskiwania dotacji unijnych
Miejsce pracy: Poznań
Nr Ref.: 135-1/8/2015
Opis stanowiska
- przygotowywanie dokumentacji aplikacyjnej zgodnie z wytycznymi konkursów (wnioski o dofinansowanie, biznes plany, harmonogramy inwestycji);
- kontakt z klientem oraz przedstawicielami instytucji wdrażających środki pomocowe;
- pozyskiwanie informacji niezbędnych do przygotowania projektów inwestycyjnych i B+R pod kątem możliwości dofinansowania w ramach funduszy UE;
- okresowe rozliczanie projektów - sporządzanie wniosków o płatność oraz niezbędnych sprawozdań - przygotowywanie i udział w pracach zespołu;
- analiza wytycznych i regulacji prawnych dotyczących funduszy.
Wymagania
- co najmniej 2 letnie doświadczenie z zakresu przygotowania dokumentacji aplikacyjnej ze środków unijnych (preferowane doświadczenie w projektach inwestycyjnych/B+R realizowanych w ramach RPO, POIG, NCBiR);
- wykształcenie wyższe, preferowane ekonomiczne;
- bardzo dobra znajomość zagadnień dotyczących funduszy unijnych (w tym POIR, POWER, POIiŚ, RPO);
- samodzielność, dyspozycyjność i dokładność;
- nastawienie na pracę zespołową;
- biegła obsługa pakietu MS Office;
- znajomość języka angielskiego.
Oferujemy
- atrakcyjne warunki pracy;
- wsparcie ze strony doświadczonych konsultantów;
- udział w ciekawych projektach;
- miła atmosfera pracy;
- profesjonalne szkolenia;
- możliwość zatrudnienia na pełen etat lub część etatu.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
