PARP działa na rzecz małych i średnich przedsiębiorstw, podnoszenia kwalifikacji kadr i kształtowania przyjaznego otoczenia biznesowego. Dzięki wsparciu Agencji firmy rozwijają działalność eksportową, wzorniczą, badawczo-rozwojową i wykorzystują w produkcji innowacje i nowoczesne technologie. Oferta PARP pozwala na kompleksową realizację projektów - od koncepcji po komercjalizację.
Główny Specjalista ds. kontraktacji projektów konkursowych
Miejsce pracy: Warszawa
Nr ref.: 001/25/DRU/GS
Główne obowiązki:
Realizacja działań w zakresie wyboru projektów do dofinansowania w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego 2021-2027 (FERS) w szczególności:
- planowanie harmonogramów ogłaszanych naborów konkurencyjnych;
- opracowywanie Regulaminów wyboru projektów, w tym kryteriów do naborów konkurencyjnych;
- opracowywanie dokumentacji związanej z realizacją projektów, w tym projektów umów z uczestnikami, schematu i zakresu wsparcia na etapie dokumentacji konkursowej i wdrażania projektów;
- ocena wniosków o dofinansowanie składanych w ramach naborów konkurencyjnych FERS (pełnienie roli eksperta);
- bieżąca kompleksowa współpraca z ekspertami merytorycznymi biorącymi udział w procesie oceny wniosków o dofinansowanie;
- obsługa procesu zawierania umów o dofinansowanie projektów;
- prowadzenie spraw związanych z procedurą odwoławczą w ramach oceny formalnej i merytorycznej;
- współpraca z opiekunami projektów w zakresie oceny merytorycznej wniosku o dofinansowanie dot. zmian w projekcie;
- udział w przygotowywaniu, opiniowaniu projektów dokumentów i aktów prawnych dotyczących naborów/programów realizowanych w sekcji;
- udział w opracowywaniu i aktualizacji procedur wewnętrznych PARP;
- wprowadzanie danych do systemów informatycznych.
Wymagania konieczne:
- wykształcenie wyższe;
- minimum 3-letnie doświadczenie w realizacji projektów finansowanych ze środków unijnych;
- znajomość zagadnień z zakresu:
- aktów prawnych i dokumentów programowych związanych z kontraktowaniem projektów finansowanych ze środków publicznych;
- realizacji projektów wsparcia przedsiębiorców, w tym udzielania pomocy de minimis;
- bardzo dobra znajomość pakietu Ms Office (w szczególności Word, Excel, PowerPoint).
- umiejętności interpersonalne tj.:
- samodzielność i skrupulatność;
- umiejętność pracy w zespole;
- zdolność szybkiego uczenia się i organizowania pracy;
- umiejętność analitycznego myślenia i wyciągania wniosków;
- terminowość.
Wymagania pożądane:
- wykształcenie wyższe na kierunkach: prawo, zarządzanie, ekonomia, nauki społeczne;
- minimum 6-miesięczne doświadczenie związane z projektami finansowanymi ze środków EFS, w szczególności w obszarze projektów wspierających przedsiębiorców i ich pracowników, w zakresie:
- opracowywania Regulaminów konkursów;
- oceny wniosków o dofinansowanie projektów;
- rozpatrywania protestów w ramach procedury odwoławczej;
- opiniowania zmian do dokumentów programowych;
- minimum 6-miesięczne doświadczenie zawodowe związane z użytkowaniem Bazy Usług Rozwojowych;
- znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym.
Oferujemy:
- umowę o pracę,
- premię regulaminową,
- prywatną opiekę medyczną,
- grupowe ubezpieczenie na życie,
- szkolenia,
- atrakcyjną lokalizację,
- wydarzenia integracyjne,
- programy socjalne.
Poznaj
Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości
Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości
ul.Pańska 81/83
00-834 Warszawa
ul.Pańska 81/83
00-834 Warszawa
Dlaczego warto?
Praca w PARP daje możliwość zdobywania doświadczenia w prestiżowych krajowych i międzynarodowych projektach. Dzięki polityce personalnej pracownicy mają możliwość optymalnego rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji. Dbamy o rozwój kompetencji, życzliwą atmosferę i budujemy przyjazne relacje zespołowe oparte na wzajemnym szacunku i zaufaniu.