Główny Specjalista ds. Ofertowania do Klientów Biznesowych
Warszawa, Aleje Jerozolimskie 160
Oczekiwania
- Wyższe wykształcenie.
- Minimum 2 letnie doświadczenie pracy z Klientami, tak samo doceniamy pracę z Klientami Orange jak i pracę z Klientem wewnętrznym.
- Znajomość narzędzi oraz posiadanie umiejętności analitycznych jest dla nas kluczowe,
- Znajomość systemów obsługowych oraz usług telefonii mobilnej dla B2B, będzie dodatkowym atutem,
- Mile widziana znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.
Zespół
Twoja rola
- Przygotowanie analiz opłacalności P&L i wycena usług z zachowaniem odpowiedniego poziomu przychodów i marży.
- Przygotowanie rekomendacji oraz ich pozyskanie z jednostek współpracujących - Marketingu, Kontrolingu, Obsługi.
- Procesowanie akceptacji ofert zgodnie z dedykowanymi kompetencjami, adekwatnie do wyniku analizy P&L.
- Ocena atrakcyjności procesowanych ofert względem rynku, ocena ich konkurencyjności.
- Wsparcie merytoryczne i doradztwo usługowe dla Klientów wewnętrznych
Pakiet korzyści
Bezpieczeństwo:
- umowa o pracę,
- oferta socjalna,
- ubezpieczenie grupowe,
- pracowniczy program emerytalny (po przystąpieniu finansujemy składki - 7% całego wynagrodzenia).
Elastyczność:
- praca zdalna 2/3 dni w tygodniu,
- wewnętrzny rynek pracy.
Zdrowie:
- prywatna opieka medyczna,
- karta sportowa,
- programy prozdrowotne.
Satysfakcja:
- kultura feedbacku,
- premie finansowe,
- nagrody za efekty pracy.
Komfort:
- telefon służbowy z nieograniczoną transmisją danych,
- zniżki na usługi Orange (światłowód, telefonia, Orange Energia),
- ergonomiczne biuro.
Od lat znajdujemy się w pierwszej dziesiątce najlepszych pracodawców na świecie. Dostarczamy nowoczesne rozwiązania telekomunikacyjne, które wpływają na poprawę jakości życia milionów ludzi. Dołączając do Orange masz pewność, że Twoja praca ma znaczenie, a Twoje zaangażowanie zostanie wynagrodzone.
W procesie rekrutacji do Orange wszyscy kandydaci mają równe szanse niezależnie od płci, wieku, rasy, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, orientacji seksualnej lub innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.
W procesie rekrutacji do Orange wszyscy kandydaci mają równe szanse niezależnie od płci, wieku, rasy, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, orientacji seksualnej lub innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.