Ministerstwo Rozwoju i Technologii w Warszawie
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Główny specjalista/główna specjalistka
Miejsce pracy: Warszawa
Ogłoszenie o naborze Nr 163232
Warunki pracy
- Częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz.
- Obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa).
Opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie Ministerstwa: https://www.gov.pl/web/rozwoj-technologia/warunki-pracy
Zakres zadań
- Przygotowuje i wdraża rozwiązania systemowe w zakresie procesu inwestycyjno-budowlanego.
- Prowadzi obsługę procesu legislacyjnego, m.in. w zakresie procesu inwestycyjno-budowlanego – opracowuje projekty aktów prawnych i/lub założeń do projektów aktów prawnych, uzgadnia i konsultuje te dokumenty, reprezentuje Ministra w pracach nad projektami aktów prawnych/innych dokumentów rządowych.
- Dokonuje analiz prawnych w zakresie prawa budowlanego, w tym przygotowuje projekty opinii, wyjaśnień, interpretacji i ocen.
- Monitoruje stan prawny i orzecznictwo oraz standardy/rekomendacje/wytyczne/opinie w zakresie spraw prowadzonych w wydziale.
- Obsługuje interesantów, udziela informacji w ramach obsługi infolinii „Obywatel”, w tym obsługuje centralę telefoniczną w celu zapewnienia kompleksowej i jednolitej informacji nt. wymagań związanych z procesem inwestycyjno-budowlanym.
- Zajmuje się obsługą interpelacji i zapytań poselskich, w tym prowadzi konsultacje i przygotowuje odpowiedzi.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w zakresie prawa budowlanego na stanowisku samodzielnym lub kierowniczym.
- Znajomość przepisów ustawy Prawo budowlane oraz przepisów wykonawczych do tej ustawy, a także przepisów innych ustaw regulujących proces inwestycyjno-budowlany.
- Znajomość przepisów ustawy – Kodeks postępowania administracyjnego.
- Znajomość przepisów z zakresu legislacji, w tym m.in. regulujących tryb pracy Rady Ministrów.
- Współpraca, rzetelność, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, komunikacja.
- Myślenie analityczne.
- Wysoka kultura osobista.
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później). Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe