Ministerstwo Klimatu i Środowiska w Warszawie
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Główny specjalista/główna specjalistka
Miejsce pracy: Warszawa
Ogłoszenie o naborze Nr 168381
Warunki pracy
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań:
- Zagrożenie korupcją
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
- Budynek i pomieszczenia urzędu dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich (podjazd do budynku, toalety, windy oraz drzwi o odpowiedniej szerokości)
- Praca przy komputerze – możliwość zapewnienia specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym oraz osobom z uszkodzonym słuchem
Zakres zadań
- Realizuje zadania związane z planowaniem, wydatkowaniem, przepływem środków finansowych oraz gospodarowaniem środkami publicznymi w zakresie kosztów zarządzania Mechanizmu Finansowego Europejskiego Obszaru Gospodarczego (MF EOG) i Norweskiego Mechanizmu Finansowego (NMF) poprzez przygotowanie formularzy planistycznych do ustawy budżetowej, sporządzanie i aktualizację harmonogramu rzeczowo-finansowego według planu Departamentu, opracowanie sprawozdań z realizacji wydatków
- Gromadzi informacje nt. wdrażania i rozliczania projektów finansowanych ze źródeł zagranicznych, przygotowuje wkłady do finansowych raportów okresowych MF EOG i NMF, weryfikuje wkłady dot. postępu rzeczowego i wydatkowania środków przez poszczególne komórki ministerstwa do finansowych raportów okresowych
- Monitoruje sposób wydatkowania środków finansowych w ministerstwie w ramach pomocy technicznej programów i kosztów zarządzania MF EOG i NMF poprzez bieżącą weryfikację zapotrzebowania na środki finansowe zaangażowanych komórek obsługowych Ministerstwa i przygotowuje wnioski o przeniesienia pomiędzy częściami budżetowymi, działami, rozdziałami, paragrafami klasyfikacji budżetowej, jak również pomiędzy programami operacyjnymi
- Przygotowuje zestawienia, analizy dot. wydatkowania środków finansowych pochodzących z budżetu państwa w ramach pomocy technicznej i kosztów zarządzania MF EOG i NMF
- Monitoruje i przygotowuje wkład do raportów do Krajowego Punktu Kontaktowego i Biura Mechanizmów Finansowych w projektach finansowanych ze środków MF EOG i NMF
- Współuczestniczy w sprawach związanych z pozyskiwaniem środków na realizację działań będących w kompetencji ministerstwa, weryfikuje dokumenty finansowe (faktury/rachunki/opisy), jak również współuczestniczy w zarządzaniu środkami finansowymi w ramach Pomocy Technicznej Fundusze Europejskie na Infrastrukturę, Klimat i Środowisko 2021-2027 (PT FEnIKS), MF EOG i NMF
- Uczestniczy w pracach nad dokumentami programowymi, aktami prawnymi, wytycznymi i instrukcjami wykonawczymi dotyczącymi funduszy unijnych i programów MF EOG i NMF w zakresie spraw finansowych, pomocy technicznej i kosztów zarządzania
- Wykrywa i informuje przełożonych o nieprawidłowościach oraz podejrzeniach oszustw i nadużyć finansowych powstałych w trakcie realizacji wdrażanych projektów pomocy technicznej i kosztów zarządzania MF EOG
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższe- Doświadczenie zawodowe: 1,5 roku w obszarze realizacji projektów, w tym planowania i rozliczania funduszy unijnych albo powyżej 4 lat w jednostkach sektora finansów publicznych
- Znajomość ustawy o finansach publicznych
- Znajomość ustawy o zasadach realizacji zadań finansowanych ze środków europejskich w perspektywie finansowej 2021–2027
- Znajomość rozporządzeń Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) dotyczących Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego i Funduszu Spójności
- Znajomość wytycznych regulujących kwalifikowalność wydatków, dotyczących wykorzystania środków pomocy technicznej
- Znajomość zasad realizacji MF EOG i NMF (Memorandum of Understanding, Regulacje ws. wdrażania Mechanizmu Finansowego EOG na lata 2021-2028, wytyczne dot. wdrażania)
- Umiejętność obsługi programu MS Excel na poziomie średniozaawansowanym
- Znajomość języka angielskiego na poziomie B1
- Kompetencje behawioralne: komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, podejmowanie decyzji i odpowiedzialność, myślenie analityczne, współpraca
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
Dokumenty i oświadczenia niezbędne
- CV
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego lub oświadczenie o spełnianiu tego wymogu
- W przypadku ukończenia studiów wyższych na uczelni zagranicznej prosimy o przesłanie kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wykształcenia wyższego zgodnie z ustawą Prawo o szkolnictwie wyższym oraz tłumaczenia przysięgłego dyplomu
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego powinny zawierać informacje jednoznacznie potwierdzające pełen wymagany okres zatrudnienia, obszar i rodzaj wykonywanych zadań, np. świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, referencje lub oświadczenie o spełnianiu tego wymogu
- Wszystkie dokumenty aplikacyjne prosimy złożyć w polskiej wersji językowej, a w przypadku dokumentów potwierdzających wymagania niezbędne sporządzonych w języku obcym prosimy o załączenie ich tłumaczenia na język polski
- Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
- Wzory wszystkich oświadczeń znajdziesz na stronie internetowej: https://www.gov.pl/web/klimat/wzory-oswiadczen
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówTermin i miejsce składania dokumentów
Dokumenty należy złożyć do: 2026-10-07 Decyduje data:wpływu oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów:Ministerstwo Klimatu i Środowiska
Biuro Zarządzania Kapitałem Ludzkim
ul. Wawelska 52/54
00-922 Warszawa
w zamkniętej kopercie oznaczonej numerem referencyjnym: DFEgłsp105/2026
Dane osobowe - klauzula informacyjna:
Przed przystąpieniem do procesu naboru proszę zapoznać się z klauzulą informacyjną dot. przetwarzania danych osobowych, dostępną na stronie: https://www.gov.pl/web/klimat/dane-osobowe---klauzula-informacyjna