Growth Manager (Orange Flex)
Warszawa
- #Flex
- #digital
- #analityk
- #data
- #agile
- #innowacje
- #sprzedaż
- #online
- #ecommerce
Oczekiwania
- masz doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą, rekomendujesz i podejmujesz działania na podstawie analizowanych danych
- posiadasz doświadczenie w pracy z narzędziami analitycznymi dla web/mobile (m.in. Google Analytics, Hotjar, AppFlyer)
- odważnie eksperymentujesz projektując/przygotowując rozwiązania
- znasz techniki testowania
- masz doświadczenie współpracy z multifunkcyjnymi zespołami
- potrafisz animować pracę grupy i koordynować przebieg warsztatów
- posiadasz doświadczenie w obszarze m-commerce, rozwoju usług cyfrowych (mile widziane)
- znasz język angielski
Zespół
Twoja rola
- analiza danych, zachowań klientów, konwersji
- identyfikacja możliwości sprzedażowych (dla migracji i przejęcia)
- priorytetyzacja inicjatyw sprzedażowych
- zarządzanie działaniami/akcjami budującymi wzrost
- estymacja wyników sprzedaży i wzrostu kluczowych wskaźników
- monitorowanie zmian na rynku
Pakiet korzyści
Bezpieczeństwo:
- umowa o pracę,
- oferta socjalna,
- ubezpieczenie grupowe,
- pracowniczy program emerytalny (po przystąpieniu finansujemy składki - 7% całego wynagrodzenia).
Elastyczność:
- praca zdalna 2/3 dni w tygodniu,
- wewnętrzny rynek pracy.
Zdrowie:
- prywatna opieka medyczna,
- karta sportowa,
- programy prozdrowotne.
Satysfakcja:
- kultura feedbacku,
- premie finansowe,
- nagrody za efekty pracy.
Komfort:
- telefon służbowy z nieograniczoną transmisją danych,
- zniżki na usługi Orange (światłowód, telefonia, Orange Energia),
- ergonomiczne biuro.
Od lat znajdujemy się w pierwszej dziesiątce najlepszych pracodawców na świecie. Dostarczamy nowoczesne rozwiązania telekomunikacyjne, które wpływają na poprawę jakości życia milionów ludzi. Dołączając do Orange masz pewność, że Twoja praca ma znaczenie, a Twoje zaangażowanie zostanie wynagrodzone.
W procesie rekrutacji do Orange wszyscy kandydaci mają równe szanse niezależnie od płci, wieku, rasy, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, orientacji seksualnej lub innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.
W procesie rekrutacji do Orange wszyscy kandydaci mają równe szanse niezależnie od płci, wieku, rasy, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, orientacji seksualnej lub innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.