Naszym klientem jest dynamicznie się rozwijające się firma software związana z rynkiem gier online (gamedev). Studio jest notowane jest na GPW i posiada zatrudnienie ok 150 osób oraz udokumentowaną ścieżkę sukcesów i wysoką rentowność. Jest firmą globalną powstałą w 2011 roku, oferującą gry w modelu F2P na całym świecie, zespół jest międzynarodowy. Rola Head of HR ma być odpowiedzią na szybki rozwój firmy i wyzwania w obszarach strategicznego HR i zarządzania.
Head of HR - HR Director
Miejsce pracy: Wrocław
Nr ref.: HRH/WW/06/2018
Zadania:
- zarządzanie funkcją strategicznego HR w tym wdrażanie nowoczesnych metod i narzędzi HR (bez rekrutacji i payroll)
- wdrożenie programów zarządzania przez wartości, wdrażanie wartości
- mentoring i coaching dla kadry zarządzajacej,
- benchmarking HR,
- zarządzanie programami motywacyjnymi i opcyjnymi
- zarządzanie programami rozwojowymi i talent pool
- general management
Wymagania:
- doświadczania w zakresie strategicznego HR udokumentowanego ścieżką rozwoju w firmach software lub IT
- doświadczenia na stanowisku pokrewnym do HR Manager – HR Director min 3 lata, najlepiej w międzynarodowym środowisku.
- znajomości j. angielskiego na poziomie swobodnej komunikacji
- wiedzy i praktyki w zakresie strategicznego HR i zarządzania HR.
- wiedzy w zakresie zarządzania funkcjami HR (prawo pracy, payroll, raportowanie, rekrutacja)
- gotowości do pracy we Wrocławiu (relokacji w razie potrzeby) w wymiarze 100% czasu.
- elastycznego i efektywnego podejścia do zarządzania HR i wdrażania nowoczesnych metod i narzędzi.
Oferujemy:
- możliwość pracy w jednej z najszybciej rozwijających się firm gamedev w Polsce, firmie notowanej na GPW
- atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet bonusów motywacyjnych
- swobodną atmosferę i młody zespół współpracowników
