Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Value Finance Sp z.o.o.   dolnośląskie    praca zdalna   dziś wygasa
    siedziba firmy: Łódź
    specjalista mid / senior / ekspert  kontrakt B2B  pełny etat   8 000 - 10 000 zł netto (+VAT)/mies.  rekrutacja online
    5 dni
    Twój zakres obowiązków Traktowanie kolejnych zmian w przepisach jako wyzwanie do pokonania... bo kto jak nie my? :) Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników naszych klientów. Zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników. Kompletowanie dokumentów do wypłaty wynagrodzeń....
  • Specjalistka / Specjalista ds. personalnych

    Gdański Uniwersytet Medyczny   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    grupa pracowników: administracyjno-ekonomiczna wymiar czasu pracy: pełny etat zatrudnienie na umowę o pracę DO ZADAŃ OSOBY ZATRUDNIONEJ NA TYM STANOWISKU BĘDZIE NALEŻAŁO: zapewnienie efektywnego wsparcia w zakresie obsługi świadczeń socjalnych dla pracowników (w tym dla pracowników...
  • Specjalista w Sekcji Personalnej

    Wojskowy Instytut Medycyny Lotniczej   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   7 950 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Sporządzanie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązywaniem, trwaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych; Prowadzenie akt osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa; Monitorowanie ważności badań medycyny pracy, wystawianie skierowań na badanie wstępne,...
  • Pracownik Działu Personalnego

    Transgourmet Polska   Ożarów Mazowiecki    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Twój zakres obowiązków samodzielna, kompleksowa obsługa kadrowa pracowników, rozliczanie czasu pracy (systemy: zmianowy/równoważny/podstawowy), profesjonalna realizacja procesów HR (rekrutacje, wdrożenie, szkolenia, rozwój), dbanie o prawidłowy obieg dokumentów i komunikację w firmie,...
  • Specjalista ds. personalnych

    KABAT TYRE Sp. z o.o.   Budzyń    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Zadania, które przed Tobą postawimy: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników; Wsparcie menedżerów i pracowników w sprawach kadrowych; Współtworzenie i realizacja strategii rozwoju pracowników (szkolenia, coaching, rozwój kompetencji) Udział w budowaniu i wdrażaniu programów...
  • Specjalistka / Specjalista ds. HR i Rekrutacji

    PORTOS TR7 sp. z o.o.   Kalisz    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 dni
    Zakres obowiązków samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (ogłoszenia, selekcja CV, rozmowy, rekomendacje); tworzenie i aktualizacja treści ogłoszeń zgodnych z potrzebami organizacji; organizacja i realizacja procesów onboardingowych i offboardingowych; wsparcie pracowników oraz...
  • Specjalista ds. Płac i Kadr z Enova365

    HSV Polska Sp. z o.o.   Łódź, Polesie    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    19 godz.
    Szukamy kandydata/ kandydatki, który oprócz bieżącej obsługi procesów, będzie aktywnie dążył do ich optymalizacji. Twoje główne zadania będą obejmować: Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, cywilnoprawne) dla zróżnicowanej grupy pracowników, z wykorzystaniem...
  • Specjalistka / Specjalista ds. HR

    Klient portalu Praca.pl   Kalisz    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    1 dni
    Prowadzenie pełnego procesu rekrutacyjnego: tworzenie ogłoszeń, selekcja CV, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych i wybór kandydatów. Tworzenie i aktualizacja ofert pracy zgodnych z potrzebami firmy. Organizacja i realizacja procesów onboardingowych i offboardingowych, w tym przygotowanie...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Personalnych

    JAKMET   Sobienki, pow. otwocki, gm. Osieck    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Opis stanowiska: obsługa procesów rekrutacyjnych, w tym przygotowanie ogłoszeń i kontakt z kandydatami; organizowanie rozmów kwalifikacyjnych i udział w spotkaniach; administrowanie szkoleniami oraz obsługa systemu kadrowo-szkoleniowego; prowadzenie teczek osobowych oraz dokumentacji...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    INNOWISE Sp. z o.o.   Warszawa, blisko stacji metra    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Główne Obowiązki: Organizacja i kontrola pracy zespołu (Dział Kadr i BHP). Nadzór nad prowadzeniem i archiwizacją pełnej dokumentacji kadrowej (umowy, staże, zwolnienia). Kontrola zgodności decyzji kadrowych z przepisami, w tym formalności dotyczących cudzoziemców. Organizacja i...
Zobacz więcej ofert pracy

HR Business Partner

Getin Noble Bank S.A.
Wrocław
praca stacjonarna
3363 dni temu

Getin Noble Bank SA

 

poszukuje Kandydatów/ Kandydatek na stanowisko:

HR Business Partner
Miejsce pracy: Wrocław
Pracując u nas będziesz odpowiedzialny za:
  • kompleksową opiekę HR nad powierzonym obszarem biznesowym, obejmującą m.in.:

    • współpracę oraz wsparcie kadry kierowniczej w zakresie polityki personalnej oraz prawa pracy;

    • stały monitoring zatrudnienia w dedykowanych do opieki jednostkach organizacyjnych;

    • diagnozę, analizę oraz rekomendowanie działań dotyczących realizowania polityki HR;

    • sporządzanie odpowiednich raportów i analiz;

    • podejmowanie odpowiednich działań zaradczych w sytuacjach wymagających interwencji HR;

    • uczestnictwo w przeprowadzaniu zmian organizacyjnych;

    • udział w tworzeniu oraz aktualizację kart opisu stanowisk pracy;

  • prowadzenie spotkań dla nowo zatrudnionych pracowników Banku;

  • współpracę z jednostkami Banku odpowiedzialnymi za rekrutację, zatrudnienie oraz rozwój pracowników;

  • uczestnictwo w roli członka zespołu w projektach biznesowych toczących się w obszarze HR.

Oczekujemy od Ciebie:
  • min. rocznego doświadczenia w pracy na stanowisku HR Business Partnera bądź stanowisku o podobnym zakresie zadań;

  • wykształcenia wyższego (preferowane kierunki: Zarządzanie zasobami ludzkimi, Psychologia);

  • wiedzy dotyczącej procesów HR zachodzących w organizacji;

  • wiedzy z zakresu prawa pracy;

  • doświadczenia we wdrażaniu projektów HR;

  • dobrej znajomości pakietu MS Office, ze szczególnym uwzględnieniem MS Excel (na poziomie umożliwiającym sporządzanie raportów i analiz);

  • wytrwałości oraz odpowiedzialności w wykonywaniu powierzonych zadań;

  • bardzo dobrych umiejętności interpersonalnych;

  • asertywności, bardzo dobrej organizacji pracy;

  • zaangażowania oraz pozytywnego nastawienia.

Dołącz do nas a otrzymasz:
  • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;

  • benefity w postaci karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej oraz dostęp do różnorodnych akcji w ramach funduszu socjalnego;

  • samodzielne i pełne wyzwań stanowisko pracy;

  • pracę w energicznym i ambitnym zespole w najbardziej innowacyjnym banku w Polsce;

  • możliwość rozwoju zawodowego.

z dopiskiem: HRBP/KG/09/16 w tytule wiadomości


W dokumentach aplikacyjnych prosimy o umieszczenie stosownej zgody na przetwarzanie danych osobowych. Ma Pan/Pani możliwość odwołania udzielonej zgody w każdym czasie, ale wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania danych osobowych, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych oraz załączenie klauzuli jest dobrowolne, ale ich niepodanie uniemożliwi udział w rekrutacji.

Zgoda na przetwarzanie danych osobowych w obecnym procesie rekrutacji: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Getin Noble Bank S.A. z siedzibą w Warszawie zawartych w złożonej przeze mnie aplikacji, które wykraczają poza katalog danych, których może ode mnie żądać Bank na podstawie obowiązujących przepisów Kodeksu pracy i innych właściwych ustaw, w celu przeprowadzenia obecnego procesu rekrutacji.

Zgoda na przetwarzanie danych osobowych w obecnym i przyszłych procesach rekrutacyjnych: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Getin Noble Bank S.A. z siedzibą w Warszawie zawartych w złożonej przeze mnie aplikacji, które wykraczają poza katalog danych, których może ode mnie żądać Bank na podstawie obowiązujących przepisów Kodeksu pracy i innych właściwych ustaw, w celu przeprowadzenia obecnego i przyszłych procesów rekrutacyjnych.

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Getin Noble Bank S.A. z siedzibą w Warszawie, kontakt:
Telefon: 197 97 lub 32 604 30 01 (z zagranicy)
Formularz kontaktowy: https://www.getinbank.pl/kontakt/formularz-kontaktowy (dalej „Bank”).

Pana/Pani dane osobowe przetwarzane są:
- w zakresie danych osobowych wskazanych w art. 22 1 kodeksu pracy w związku z udziałem w procesie rekrutacji w celu przeprowadzenia rekrutacji na podstawie obowiązujących przepisów Kodeksu pracy lub innych aktów prawnych, z których wynika konieczność wypełnienia przez Pracodawcę obowiązku nałożonego na niego przepisem prawa (art. 6 ust. 1 lit. c RODO);
- w zakresie nieobjętym wymienionymi wyżej przepisem, na podstawie zgody wyrażonej w zakresie dobrowolnie podanych przez Pana/Panią danych w związku z uczestnictwem w rekrutacji (art. 6 ust. 1 lit. a RODO).

Odbiorcami Pana/Pani danych osobowych mogą być:
1) podmioty świadczące usługi na rzecz Pracodawcy w zakresie:
medycyny pracy (Medicover i placówki współpracujące)

Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane:

1) do zakończenia rekrutacji (oraz dodatkowo przez okres 3 lat), w związku z którą aplikował Pan/Pani do pracy u Pracodawcy, jeśli nie wyraził Pan/Pani zgody na przetwarzanie danych na potrzeby dalszych rekrutacji;
2) do 3 lat od dnia złożenia aplikacji w przypadku gdy wyraził Pan/Pani zgodę na przetwarzanie danych w celach przyszłych rekrutacji.

Informujemy, że:
1) przysługuje Panu/Pani prawo dostępu do swoich danych (art. 15 RODO), ich sprostowania (art. 16 RODO), usunięcia danych (art. 17 RODO),prawo ograniczenia przetwarzania danych (art. 18 RODO) oraz prawo do przenoszenia danych (art. 20 RODO);
2) przysługuje Panu/Pani prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych;
3) podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, ale ich niepodanie uniemożliwi udział w rekrutacji;
4) Pracodawca powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się poprzez:
E-mail: iod@gnb.pl
Formularz kontaktowy na stronie: https://www.getinbank.pl/kontakt/formularz-kontaktowy.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się
tylko z wybranymi Kandydatami.
Getin Noble Bank to stabilne podstawy i nieograniczone możliwości. Naszą firmę tworzy ponad 5000 pracowników – doświadczonych ekspertów, specjalistów rynkowych i ambitnych młodych profesjonalistów. Z usług Getin Noble Banku korzysta ponad 2,3 mln Klientów, a produkty dostępne są w ponad 430 oddziałach własnych i franczyzowych oraz w szerokiej sieci pośredników. Nasz zespół działa w ramach Sieci Sprzedaży Getin Noble Banku – Banku o ugruntowanej pozycji na rynku, ale otwartego na zmiany i innowacje. To my tworzymy jego wizerunek w oczach Klienta.
 

Podobne oferty

  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Value Finance Sp z.o.o.   dolnośląskie    praca zdalna   dziś wygasa
    siedziba firmy: Łódź
    specjalista mid / senior / ekspert  kontrakt B2B  pełny etat   8 000 - 10 000 zł netto (+VAT)/mies.  rekrutacja online
    5 dni
    Twój zakres obowiązków Traktowanie kolejnych zmian w przepisach jako wyzwanie do pokonania... bo kto jak nie my? :) Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników naszych klientów. Zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników. Kompletowanie dokumentów do wypłaty wynagrodzeń....
  • Specjalistka / Specjalista ds. personalnych

    Gdański Uniwersytet Medyczny   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    grupa pracowników: administracyjno-ekonomiczna wymiar czasu pracy: pełny etat zatrudnienie na umowę o pracę DO ZADAŃ OSOBY ZATRUDNIONEJ NA TYM STANOWISKU BĘDZIE NALEŻAŁO: zapewnienie efektywnego wsparcia w zakresie obsługi świadczeń socjalnych dla pracowników (w tym dla pracowników...
  • Specjalista w Sekcji Personalnej

    Wojskowy Instytut Medycyny Lotniczej   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   7 950 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Sporządzanie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązywaniem, trwaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych; Prowadzenie akt osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa; Monitorowanie ważności badań medycyny pracy, wystawianie skierowań na badanie wstępne,...
  • Pracownik Działu Personalnego

    Transgourmet Polska   Ożarów Mazowiecki    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Twój zakres obowiązków samodzielna, kompleksowa obsługa kadrowa pracowników, rozliczanie czasu pracy (systemy: zmianowy/równoważny/podstawowy), profesjonalna realizacja procesów HR (rekrutacje, wdrożenie, szkolenia, rozwój), dbanie o prawidłowy obieg dokumentów i komunikację w firmie,...
  • Specjalista ds. personalnych

    KABAT TYRE Sp. z o.o.   Budzyń    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Zadania, które przed Tobą postawimy: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników; Wsparcie menedżerów i pracowników w sprawach kadrowych; Współtworzenie i realizacja strategii rozwoju pracowników (szkolenia, coaching, rozwój kompetencji) Udział w budowaniu i wdrażaniu programów...
  • Specjalistka / Specjalista ds. HR i Rekrutacji

    PORTOS TR7 sp. z o.o.   Kalisz    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    9 dni
    Zakres obowiązków samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (ogłoszenia, selekcja CV, rozmowy, rekomendacje); tworzenie i aktualizacja treści ogłoszeń zgodnych z potrzebami organizacji; organizacja i realizacja procesów onboardingowych i offboardingowych; wsparcie pracowników oraz...
  • Specjalista ds. Płac i Kadr z Enova365

    HSV Polska Sp. z o.o.   Łódź, Polesie    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    19 godz.
    Szukamy kandydata/ kandydatki, który oprócz bieżącej obsługi procesów, będzie aktywnie dążył do ich optymalizacji. Twoje główne zadania będą obejmować: Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, cywilnoprawne) dla zróżnicowanej grupy pracowników, z wykorzystaniem...
  • Specjalistka / Specjalista ds. HR

    Klient portalu Praca.pl   Kalisz    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    1 dni
    Prowadzenie pełnego procesu rekrutacyjnego: tworzenie ogłoszeń, selekcja CV, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych i wybór kandydatów. Tworzenie i aktualizacja ofert pracy zgodnych z potrzebami firmy. Organizacja i realizacja procesów onboardingowych i offboardingowych, w tym przygotowanie...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Personalnych

    JAKMET   Sobienki, pow. otwocki, gm. Osieck    praca stacjonarna
    młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Opis stanowiska: obsługa procesów rekrutacyjnych, w tym przygotowanie ogłoszeń i kontakt z kandydatami; organizowanie rozmów kwalifikacyjnych i udział w spotkaniach; administrowanie szkoleniami oraz obsługa systemu kadrowo-szkoleniowego; prowadzenie teczek osobowych oraz dokumentacji...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    INNOWISE Sp. z o.o.   Warszawa, blisko stacji metra    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Główne Obowiązki: Organizacja i kontrola pracy zespołu (Dział Kadr i BHP). Nadzór nad prowadzeniem i archiwizacją pełnej dokumentacji kadrowej (umowy, staże, zwolnienia). Kontrola zgodności decyzji kadrowych z przepisami, w tym formalności dotyczących cudzoziemców. Organizacja i...