Firma Devonshire powstała w 2001 roku i specjalizuje się w prowadzeniu kompleksowych projektów rekrutacyjnych, które obejmują wszystkie jednostki biznesowe Klienta.
Nasze biura, zlokalizowane w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium i Frankfurcie, skutecznie pomagają Klientom przezwyciężać nawet najtrudniejsze wyzwania rekrutacyjne.
Jesteśmy częścią DEVONSHIRE INVESTMENT GROUP – spółki działającej na rynku szeroko rozumianych usług HR, Rekrutacji i Outsourcingu IT.
HR Manager
Miejsce pracy/Location: Warszawa
Nr ref.: DETS04443
Twoja Przyszła Firma / Your future Company
Naszym Klientem jest firma inwestycyjno-deweloperska, będąca częścią międzynarodowej grupy realizującej projekty w zachodniej Europie, specjalizującej się min. w inwestycjach rozrywkowych. W związku z realizacją swojego pierwszego projektu w Polsce, organizacja buduje lokalne struktury managerskie.
Dla naszego Klienta szukamy Kandydata, który dołączy do zespołu na stanowisko HR Manager. Do obowiązków zatrudnionej osoby będzie w pierwszej kolejności zbudowanie procedur i polityki personalnej, stworzenie systemów motywacyjnych, wynagrodzeń oraz rozwojowych. Wraz z rozwojem inwestycji, na kolejnych etapach kluczowym zadaniem będzie rekrutacja personelu do nowotworzonego obiektu. Istotna również jest wiedza i umiejętności z zakresu rozliczania wynagrodzeń pracowniczych.
Dla naszego Klienta szukamy Kandydata, który dołączy do zespołu na stanowisko HR Manager. Do obowiązków zatrudnionej osoby będzie w pierwszej kolejności zbudowanie procedur i polityki personalnej, stworzenie systemów motywacyjnych, wynagrodzeń oraz rozwojowych. Wraz z rozwojem inwestycji, na kolejnych etapach kluczowym zadaniem będzie rekrutacja personelu do nowotworzonego obiektu. Istotna również jest wiedza i umiejętności z zakresu rozliczania wynagrodzeń pracowniczych.
U Kandydatów zwracamy uwagę na / We are looking for
- Doświadczenie w tworzeniu strategii i procesów polityki personalnej
- Znajomość narzędzi i praktyk z zakresu miękkiego HR
- Wiedzę i umiejętności kreowania systemów wynagrodzeń i motywacyjnych
- Umiejętności rekrutowania dużych zespołów
- Znajomości zagadnień administracji personalnej oraz rozliczenia wynagrodzeń
- Biegłej znajomości języka angielskiego
Nasz Klient Zapewnia / Our client offers
- Elastyczny model pracy, będący elementem kultury firmy
- Międzynarodowy zespół współpracowników
- Rodzinną atmosferę ze szczególną troską o dzieci
- Pracę w języku angielskim
- Artystycznie urządzone biuro zlokalizowane w południowej części Warszawy
