Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy

Inspektor/inspektorka

Komenda Wojewódzka Policji w Krakowie
Kraków
praca stacjonarna
166 dni temu
Komenda Wojewódzka Policji w Krakowie
Komendant Wojewódzki Policji w Krakowie poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Inspektor/inspektorka
Miejsce pracy: Kraków
Ogłoszenie o naborze Nr 163325

Warunki pracy

Czynności o charakterze statycznym-związane głownie z pracą przy biurku i komputerze, w oświetleniu naturalnym, sztucznym oraz dynamicznym - związane głównie z poruszaniem się po terenie Komendy Wojewódzkiej Policji ul. Mogilska 109 w Krakowie. Większość czynności wykonywana jest w pozycji siedzącej: praca z dokumentami, obsługa komputera powyżej połowy dobowego wymiaru czasu parcy, prowadzenie rozmów telefonicznych. Na stanowisku realizowane są zadania związane z: prowadzeniem zagadnień w zakresie spraw pracowniczych policjantów/-ek oraz pracowników/-czek Wydziału Transportu, udziałem w realizacji zadań z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy i służby oraz wpółprowadzeniem ewidencji pomocniczej sprzętu. 


Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:


Stanowisko pracy zlokalizowane jest przy ul. Mogilskiej 109 w wielokondygnacyjnym budynku nr A na III piętrze, niedostosowanym dla osób niepełnosprawnych - bariery archiektoniczne (schody przy wejściu do buynku, brak przystosowanych wind i toalet, wąskie ciągi komunikacyjne). Podstawowe wposażenie stanowiska: zestaw komputerowy, meble biurowe, telefon. Dodatkowo obsługa innych urządzeń biurowych: skaner, niszczarka papieru. 

Zakres zadań

  • prowadzi zagadnienia w zakresie spraw pracowniczych policjantów oraz pracowników Wydziału Transportu KWP w Krakowie tj. przygotowuje wnioski personalne, aktualizuje elektroniczną bazę danych dot. stanu osobowego osób zatrudnionych w Wydziale Transportu KWP w Krakowie
  • realizuje zdania z zakresu medycyny pracy tj. monitoruje ważność badań lekarskich policjantów i pracowników Wydziału Transportu KWP w Krakowie, wystawia skierowania na badania: profilaktyczne, okresowe, kontrolne i specjalistyczne w Systemie Wspomagania Obsługi Policji, prowadzi rejestr wydanych skierowań oraz współuczestniczy w opracowywaniu planów usług medycznych/badań środowiskowych w zakresie dotyczącym Wydziału Transportu
  • bierze udział w realizacji zadań z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy i służby w postaci sporządzania ocen ryzyka zawodowego dla funkcjonariuszy oraz pracowników Wydziału Transportu KWP w Krakowie, aktualizacja danych o narażeniu na działanie czynników chemicznych i fizycznych, pilnuje terminów szkoleń okresowych oraz sporządza potrzebne zestawienia i analizy
  • zakłada indywidualne wzorniki czasu pracy/służby, tworzy i aktualizuje indywidualny kalendarz czasu pracy/służby, prowadzi ewidencje czasu pracy/służby oraz współtworzy roczne plany urlopów pracowników i funkcjonariuszy Wydziału Transportu KWP w Krakowie w Systemie Wspomagania Obsługi Policji
  • współprowadzi ewidencje pomocnicze sprzętu: kwaterunkowego, p.poż. gospodarczego, techniki policyjnej i biurowej, żywnościowej, wyposażenia specjalnego, uzbrojenia w formie elektronicznej oraz książek
  • przeprowadza inwentaryzacje w Wydziale Transportu KWP w Krakowie zgodnie z harmonogramem Głównej Komisji Inwentaryzacyjnej KWP w Krakowie

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w administracji publicznej
  • poświadczenie bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą POUFNE lub wyrażenie zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą o ochronie informacji niejawnych
  • znajomość przepisów: Kodeks Pracy, Ustawy o Służbie Cywilnej, Ustawy o Policji oraz przepisów wykonawczych
  • dobra organizacja pracy własnej i w zespole, komunikowania się, koordynacji kilku zadań realizowanych równolegle,
  • umiejętności analityczne (prognozowania i planowania), przewidywania skutków podejmowanych działań, asertywność,
  • biegła znajomość obsługi komputera,
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe