Firma Devonshire powstała w 2001 roku i specjalizuje się w prowadzeniu kompleksowych projektów rekrutacyjnych, które obejmują wszystkie jednostki biznesowe Klienta.
Nasze biura, zlokalizowane w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium i Frankfurcie, skutecznie pomagają Klientom przezwyciężać nawet najtrudniejsze wyzwania rekrutacyjne.
Jesteśmy częścią DEVONSHIRE INVESTMENT GROUP – spółki działającej na rynku szeroko rozumianych usług HR, Rekrutacji i Outsourcingu IT.
Inżynier Procesu ds. nowych uruchomień (Lider zespołu)
Miejsce pracy/Location: Sulęcin
Nr ref.: DEMSZ04280
Twoja Przyszła Firma / Your future Company
Nasz Klient to międzynarodowy potentat w branży złącz elektronicznych, działający w większości państw na całym świecie. Produkty firmy znajdują zastosowanie wśród różnych gałęzi przemyślu m.in. automotive, telekomunikacja, AGD. Klient jest firmą nastawioną na innowację - zapewnia dostęp do najlepszych praktyk i nowoczesnych technologii, dając szansę na rozwój zawodowy.
W związku z rozwojem firmy, poszukujemy Inżyniera Procesu ds. Nowych Uruchomień. Osoba na tym stanowisku będzie Liderem całego zespołu, a do jej zakresu obowiązków należeć będzie m.in.projektowanie procesów produkcyjnych: ustawienia linii, przebiegu procesu, przepływów materiałowych, FMEA czy przygotowanie wskaźników charakteryzujących pracę linii. Lider zespołu będzie się również zajmował przygotowywaniem planu wydajności linii, weryfikacją dokumentacji technicznej dla procesów produkcyjnych, przygotowywaniem listy dostępnych materiałów zamiennych dla wykorzystywanych w produkcji komponentów. Stanowisko to zakłada optymalizację kosztów produkcji, prowadzenie przeglądu stanu dostępnych maszyn, urządzeń i innych środków produkcji, przygotowywanie planu zapotrzebowania na maszyny czy nadzór nad linią produkcyjną w czasie wdrażania produktu. W związku z tym, iż jest to poziom Lidera, osoba zajmująca to stanowisko będzie odpowiedzialna także za zapewnienie optymalnego wykorzystania zasobów ludzkich, wsparcie przy szkoleniu pracowników, śledzenie i analizę pracy linii produkcyjnej, pomiar wydajności pracy. Inzynier ds. nowych uruchomień będzie odpowiadał za usprawnianie procesów produkcyjnych w firmie, wdrażanie zmian i wsparcie technologiczne produkcji.
W związku z rozwojem firmy, poszukujemy Inżyniera Procesu ds. Nowych Uruchomień. Osoba na tym stanowisku będzie Liderem całego zespołu, a do jej zakresu obowiązków należeć będzie m.in.projektowanie procesów produkcyjnych: ustawienia linii, przebiegu procesu, przepływów materiałowych, FMEA czy przygotowanie wskaźników charakteryzujących pracę linii. Lider zespołu będzie się również zajmował przygotowywaniem planu wydajności linii, weryfikacją dokumentacji technicznej dla procesów produkcyjnych, przygotowywaniem listy dostępnych materiałów zamiennych dla wykorzystywanych w produkcji komponentów. Stanowisko to zakłada optymalizację kosztów produkcji, prowadzenie przeglądu stanu dostępnych maszyn, urządzeń i innych środków produkcji, przygotowywanie planu zapotrzebowania na maszyny czy nadzór nad linią produkcyjną w czasie wdrażania produktu. W związku z tym, iż jest to poziom Lidera, osoba zajmująca to stanowisko będzie odpowiedzialna także za zapewnienie optymalnego wykorzystania zasobów ludzkich, wsparcie przy szkoleniu pracowników, śledzenie i analizę pracy linii produkcyjnej, pomiar wydajności pracy. Inzynier ds. nowych uruchomień będzie odpowiadał za usprawnianie procesów produkcyjnych w firmie, wdrażanie zmian i wsparcie technologiczne produkcji.
U Kandydatów zwracamy uwagę na / We are looking for
- wykształcenie wyższe inżynieryjne
- znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną konwersację
- min. 2 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku
- znajomość programu AutoCAD
- wiedzę kierunkową pozwalającą na dostrzeganie błędów i proponowanie rozwiązań
- wiedzę dotyczącą systemów jakości
- znajomość ISO/TS 16949
- znajomość narzędzi jakościowych (FMEA, 5W)
Nasz Klient Zapewnia / Our client offers
- pracę w międzynarodowym środowisku
- elastyczne godziny pracy
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- możliwości rozwoju zawodowego
- dofinansowanie do posiłków w pracy