Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy

Java Developer

ASTEK Polska
Warszawa
praca stacjonarna
3831 dni temu

Jesteśmy częścią dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej Grupy ASTEK. Specjalizujemy się w outsourcingu kadry IT. Naszymi Klientami są liderzy z obszarów bankowości, ubezpieczeń, telekomunikacji, hi-tech, farmacji i logistyki. Na rynku Polskim działamy nieprzerwanie od roku 2007 i obecnie zatrudniamy ponad 300 doświadczonych specjalistów, którzy pracują przy projektach w Polsce oraz za granicą. Charakteryzuje nas indywidualne podejście do każdego pracownika oraz innowacyjne projekty, które realizujemy na rzecz naszych Klientów.

 

Aktualnie poszukujemy Kandydatów na stanowisko:


Java Developer

Miejsce pracy: Warszawa

Nr Ref.: JD/04/2016/Warszawa

 

Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialna/-y za:

  • projektowanie, implementację oraz rozwój już istniejącego oprogramowania w języku JEE
  • opracowywanie dokumentacji technicznej
  • ścisłą w współpracę z zespołami wspierającymi produkcję oprogramowania
  • analizę potrzeb Klienta

Wymagania:

  • min. 2 letnie doświadczenie zawodowe w programowaniu aplikacji w języku Java EE
  • dobra znajomość języka angielskiego
  • dobra znajomość Spring i Hibernate

Oferujemy:

  • atrakcyjne wynagrodzenie
  • stabilne zatrudnienie
  • pracę na rzecz najbardziej rozpoznawalnych marek na rynku zarówno globalnych jak i polskich
  • długoterminowe i interesujące projekty
  • pracę z nowymi technologiami
  • elastyczne formy współpracy
  • zachowanie ciągłości projektów oraz pełne wsparcie podczas ich trwania
  • pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna i karta MultiSport)
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Zgadzam się na wykorzystanie przez firmę Astek Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Żurawia 6/12, danych osobowych zawartych w złożonych przeze mnie dokumentach, w tym na przetwarzanie ich w przyszłości dla celów związanych z procesem rekrutacji, zgodnie z obowiązującą Ustawą o Ochronie Danych Osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 10, poz. 926), aż do momentu pisemnego wycofania zgody."