Junior Brand Manager

Opis stanowiska

ZADANIA: - Wspieranie Senior Brand Managera w przygotowywaniu i realizacji działań związanych z umacnianiem pozycji rynkowej podległych marek; - Zapewnianie efektywnego wprowadzania na rynek nowych marek i produktów; - Dobór metod oraz maksymalizacja skuteczności działań marketingowych; - Wspieranie zarządzania sprzedażą poprzez kontrolę zyskowności; - Wpływ na ustalanie odpowiedniej polityki cenowej dla podległych marek; - Ciągłe monitorowanie rynku w ujęciu ilościowym i jakościowym; analiza rynku i wnioskowanie; - Tworzenie i prezentowanie raportów dotyczących podległych marek.

Wymagania

- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego, (znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem); - Wykształcenie wyższe; - Dwuletnie doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie międzynarodowej; - Doświadczenie w marketingu dóbr szybko-rotujących; - Dobra, praktyczna znajomość narzędzi marketingowych; - Umiejętności analityczne; - Dobre umiejętności interpersonalne; - Dobre zdolności w zakresie zarządzania projektami.

Oferujemy

- Pensja podstawowa + premia roczna uzależniona od wyników indywidualnych i firmy; - Opcja przystąpienia do pracowniczego funduszu emerytalnego.