Kierownik ds. Kluczowych Klientów
Location: Warszawa, ul. Bema 83
Opis stanowiska:
Jako Key Account Manager będzoesz odpowiedzialny za kierowanie zespołem 6-10 osobowym, skupionym na dostarczaniu rozwiązań dla motoryzacyjnego rynku wtórnego. Rola ta obejmuje nadzorowanie zysków i strat jednostek biznesowych, zarządzanie programami, zapewnianie wysokiej jakości rozwiązań oraz wspieranie silnych relacji z klientami i interesariuszami w branży motoryzacyjnej.
Główne obowiązki:
Główne obowiązki:
- Przywództwo i zarządzanie zespołem:
- Prowadzenie, mentoring i rozwijanie zespołu
- Ustalanie celów wydajności, dostarczanie informacji zwrotnych
- Regularne oceny dla zapewnienia, że członkowie zespołu spełniają założone oczekiwania.
- Alokacja, planowanie i równoważenie obciążenia pracą.
- Zaangażowanie klientów i interesariuszy:
- Bycie głównym punktem kontaktowym dla kluczowych klientów w zakresie części zamiennych, adresowanie ich potrzeb i rozwiązywanie wszelkich problemów z produktami.
- Współpraca z klientami w celu zrozumienia ich specyficznych wymagań.
- Budowanie i utrzymywanie silnych relacji z klientami, dostawcami i wewnętrznymi interesariuszami.
- Rozwój strategii produktowej:
- Opracowywanie i realizacja strategicznych planów dla zespołu rozwiązań.
- Analiza rynku.
- Badania rynku i analiza:
- Analiza wglądów konsumentów i trendów rynkowych.
- Współpraca międzyfunkcyjna:
- Współpraca z zespołami sprzedaży, produktów i operacji.
- Zarządzanie P&L:
- Nadzór nad generowaniem przychodów, zarządzaniem kosztami i rentownością.
- Opracowywanie i zarządzanie rocznymi budżetami, prognozami i planami finansowymi.
- Analiza wyników finansowych, identyfikacja trendów oraz wdrażanie strategii mających na celu zwiększenie rentowności i rozwiązanie problemów finansowych.
- Przygotowywanie i prezentowanie raportów finansowych.
Wymagania:
- Wykształcenie:
- Licencjat w dziedzinie Biznesu, Marketingu, Inżynierii lub pokrewnej.
- Mile widziany tytuł magistra lub odpowiednie certyfikaty.
- Doświadczenie:
- 5-letnie doświadczenie w sprzedaży, zarządzaniu produktami, zarządzaniu projektami lub pokrewnej dziedzinie, w tym co najmniej 2 lata na stanowisku kierowniczym.
- Umiejętności:
- Zdolności przywódcze
- Wiedza techniczna na temat rynku wtórnego motoryzacji.
- Biegłość w metodologiach i narzędziach zarządzania projektami.
- Zdolności analityczne i rozwiązywania problemów, z naciskiem na ciągłe doskonalenie i innowacje.
- Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
Oferujemy:
- Atrakcyjne wynagrodzenie i roczny bonus.
- Pakiet opieki medycznej.
- Karta MultiSport.
- Karta obiadowa.
- Wydarzenia integracyjne.
- Płatne szkolenia zawodowe.
