Leroy Merlin Polska, na rynku od 20 lat, to dynamicznie rozwijająca się sieć sklepów budowlano- dekoracyjnych z branży Do It Yourself (DIY). Sieć Leroy Merlin należy do ADEO, skupiającej przedsiębiorstwa, których ambicją jest sprawić, by mieszkania klientów były piękniejsze, bardziej komfortowe i bezpieczniejsze. Rozwijamy się dzięki ludziom. Dzisiaj stanowimy zespól blisko 9000 pracowników, którzy pomagają klientom w realizacji domów i ogrodów ich marzeń. Zostań jednym z nas!
Oferujemy Ci ciekawą i pełną wyzwań pracę w środowisku oraz atmosferze, która pozwoli Ci na realizację Twoich ambicji i urzeczywistnianie pomysłów.
Weź udział w umacnianiu pozycji marki Leroy Merlin w Polsce i na świecie, dzieląc się swoją wiedzą oraz doświadczeniem w zarządzaniu przedsiębiorstwem. Dołącz do ludzi z pasją, gotowych na to, aby być liderem na rynku, biorących odpowiedzialność za rozwój przedsiębiorstwa i współpracowników, którzy wspólnie z klientami budują społeczność wokół marki i przewodzą zaangażowanym zespołom.
- posiadasz kilkuletnie doświadczenie na stanowisku specjalistycznym w obszarze HR;
- masz minimum 2-letnie doświadczenie na stanowisku menedżera;
- bardzo dobrze znasz prawo pracy oraz przepisy ZUS;
- znasz program kadrowo-płacowy TETA;
- poświęcasz czas na samodoskonalenie i rozwijanie innych;
- masz wysokie umiejętności w zakresie komunikacji i współpracy;
- efektywnie planujesz pracę i masz umiejętności organizacyjne;
- masz wyższe wykształcenie kierunkowe (psychologia, socjologia lub zarządzanie).
- prowadzenie procesów kadrowo-płacowych w sklepie (prowadzenie dokumentacji pracowniczej, rozliczenie czasu pracy, przygotowanie listy płac);
- skuteczną realizację procesów rekrutacji na stanowiska specjalistyczne, koordynatorskie i wykonawcze;
- zapewnienie prawidłowego przebiegu procesu integracji pracowników;
- wsparcie i koordynowanie polityki szkoleń i rozwoju pracowników;
- dbałość o dobrą atmosferę i komunikację w sklepie;
- współpracę z menedżerami sklepu i centrali we wdrażaniu nowych rozwiązań HR.
- stabilne zatrudnienie;
- profesjonalne wdrożenie do pracy;
- rozbudowany pakiet szkoleń;
- dużą samodzielność w realizacji zadań;
- możliwość kreowania ścieżki własnego rozwoju;
- udział w wypracowanym zysku firmy, premie uzależnione od wyników;
- dobrą atmosferę w pracy;
- świadczenia pozapłacowe (ubezpieczenie na życie, Fundusz Świadczeń Socjalnych, opieka medyczna, karta benefit).
Kierownik ds. Zasobów Ludzkich w sklepie Leroy Merlin Polska zapewnia terminowość wypłat i rozwój zawodowy ekip.
Leroy Merlin może być idealnym miejscem pracy dla Ciebie!
Poznaj
Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.
Leroy Merlin to sieć sklepów budowlano-dekoracyjnych należąca do ADEO, składającej się z 32 przedsiębiorstw, działających w 14 krajach. Oferujemy materiały budowlane, artykuły do majsterkowania, wystroju wnętrz i ogrodnictwa. Nasza firma to przyjazne miejsce pracy: rozwijamy ludzi, dajemy im samodzielność i możliwość podejmowania decyzji, doceniamy zaangażowanie, dzielimy się wspólnie wypracowanymi zyskami.