Jesteśmy grupą firm wchodzących w skład międzynarodowej grupy finansowej BNP-PARIBAS czwartej instytucji finansowej na świecie.
Na rynku ubezpieczeń w Polsce jesteśmy od 1998 roku, ponad 3 miliony Polaków posiada jedno z ubezpieczeń oferowanych przez Cardif
Kierownik Działu Kadry i Płace
Miejsce pracy: Warszawa
Nr Ref.: KDKP/10/2011/Praca.pl
Nr Ref.: KDKP/10/2011/Praca.pl
Zakres obowiązków:
- Zarządzanie całokształtem procesów w obszarze miękkiego i twardego HR w organizacji liczącej ponad 130 pracowników,
- Nadzór nad prowadzeniem administracji kadrowo - płacowej,
- Kontrola poprawności naliczeń wynagrodzeń z umów o pracę i z umów cywilno-prawnych,
- Współpraca z Głównym Księgowym i Dyrektorem Finansowym,
- Współpraca z menedżerami działów w zakresie planów zatrudniania,
- Realizacja procesów rekrutacji i selekcji,
- Prowadzenie polityki szkoleniowej obejmującej identyfikację potrzeb, organizację szkoleń oraz tworzenie budżetu szkoleń,
- Przygotowanie budżetu wynagrodzeń,
- Stworzenie i wdrożenie systemu ocen pracowniczych,
- Tworzenie polityki wynagrodzeń oraz projektowanie systemu motywacyjnego,
- Sporządzanie dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy,
- Obsługa wypłat wynagrodzeń dla pracowników,
- Zarządzanie trzyosobowym zespołem,
- Przygotowywanie raportów i zestawień dla Zarządu Spółki i Centrali,
Oczekujemy:
- Wykształcenia wyższego, (preferowane kierunki: ekonomia, prawo, zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia, socjologia),
- Minimum 5 letniego doświadczenia na samodzielnym stanowisku w podobnym obszarze,
- Bogatej wiedzy z obszaru zarządzania zasobami ludzkimi,
- Znajomości przepisów dotyczących ewidencji wynagrodzeń, przepisów podatkowych i ubezpieczeń społecznych,
- Dobrej znajomości programów MS Office oraz programów kadrowo-płacowych,
- Praktycznej znajomości prawa pracy,
- Dobrej znajomości języka angielskiego,
- Samodzielności i inicjatywy w działaniu, dynamiczności,
- Umiejętności pracy w zespole, wysokich umiejętności komunikacyjnych i interpersonalnych,
- Dokładność, rzetelność, sumienność oraz terminowość wykonywania powierzonych zadań,
Oferujemy:
- Możliwość pracy w międzynarodowym środowisku,
- Atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet socjalny,
- Możliwość rozwoju zawodowego,
- Przyjazną atmosferę pracy w młodym zespole,
- Stabilne zatrudnienie w prężnie rozwijającej się firmie,
