- Forma współpracy: Umowa o pracy (preferowana)
- Rekrutacja: zdalna/w biurze
- Model pracy: 50%x50% (min 2-3 razy w tygodniu w biurze)
Do Działu IT BP Usług Konsumenckich poszukujemy doświadczonego i zaangażowanego Kierownika Działu Systemów Szpitalnych. W tej roli będziesz odpowiadać za zarządzanie, rozwój i utrzymanie informatycznych systemów medycznych i administracyjnych w Medicover. Osoba na tym stanowisku koordynuje działania zespołu specjalistów IT, współpracuje z dostawcami oprogramowania oraz dba o bezpieczeństwo i ciągłość działania systemów wspierających działalność kliniczną, diagnostyczną i administracyjną. Jeśli czujesz, że ta rola dla Ciebie – aplikuj.
- Nadzór nad funkcjonowaniem szpitalnych systemów informatycznych (HIS, RIS, PACS, LIS, ERP, EDM, itp.).
- Kierowanie zespołem specjalistów ds. informatyki medycznej i techników IT.
- Współpraca z użytkownikami systemów (personel medyczny, administracyjny, techniczny) w celu identyfikacji potrzeb i problemów.
- Planowanie i wdrażanie nowych rozwiązań informatycznych w placówce.
- Utrzymywanie relacji z dostawcami oprogramowania i sprzętu medycznego z komponentem IT.
- Wsparcie w zapewnienie ciągłości działania systemów, backupów i procedur awaryjnych.
- Nadzór nad bezpieczeństwem danych medycznych i zgodnością z przepisami (np. RODO, ustawa o systemie informacji w ochronie zdrowia).
- Opracowywanie budżetów działu oraz kontrola kosztów związanych z infrastrukturą IT.
- Udział w projektach cyfryzacji szpitala i współpraca z instytucjami zewnętrznymi (NFZ, CSIOZ, dostawcy integratorzy).
- Wykształcenie wyższe informatyczne lub pokrewne (mile widziane dodatkowe wykształcenie z zakresu ochrony zdrowia).
- Minimum 3–5 lat doświadczenia w pracy z systemami IT w ochronie zdrowia, w tym minimum 2 lata na stanowisku kierowniczym.
- Znajomość architektury i funkcjonowania systemów HIS, RIS, LIS, EDM itp.
- Znajomość przepisów prawa związanych z ochroną danych osobowych i dokumentacji medycznej.
- Umiejętność zarządzania zespołem i projektami IT.
- Zdolność analitycznego myślenia oraz rozwiązywania problemów technicznych i organizacyjnych.
- Wysokie kompetencje komunikacyjne i współpraca międzydziałowa.
- English – min B2, poziom swobodnej komunikacji (warunek konieczny)
- Zatrudnienie w oparciu o Umowę o pracy
- Pracę w branży, której misją jest ratowanie zdrowia i życia ludzi
- Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny
- Dostęp i dofinansowanie platformy Medicover Benefits (m.in. bilety do kina, teatru, karnety sportowe) zniżki na usługi i produkty oferowane przez spółki Medicover, grupowe ubezpieczenie NNW i inne
- Wsparcie w zdobywaniu nowej wiedzy oraz możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach stacjonarnych, on-line oraz programach rozwojowych
- Możliwość zaangażowania się w wolontariat pracowniczy Fundacji Medicover
- Angażujące akcje w ramach kampanii well-beingowej "Zdrowie przez cały rok"
Poznaj
Medicover Sp. z o.o.
Medicover to więcej niż miejsce pracy. Medicover to przede wszystkim ludzie. Ludzie pełni pasji, zaangażowania, ludzie o wielkich sercach, którzy chcą w życiu czegoś więcej. Naszym celem jest poprawa i utrzymanie dobrego stanu zdrowia pacjentów.Są nas tysiące. Tylko w Polsce zatrudniamy ponad 7 tysięcy pracowników – lekarzy, pielęgniarki, farmaceutów, fizjoterapeutów a także wysoko wykwalifikowanych specjalistów, którzy na co dzień wspierają rozwój organizacji. Medicover to wiele biznesów oraz ogromna różnorodność stanowisk, dlatego każdy znajdzie tu dla siebie miejsce.Od ponad 20 lat dbamy o zdrowie naszych pacjentów. Medicover to wiele spółek zajmujących się profilaktyką i szerokorozumianą ochroną zdrowia. Medicover to nie tylko centra medyczne, centra przyzakładowe, nowoczesny szpital czy sieć aptek. To również kliniki leczenia niepłodności, kliniki rehabilitacyjne, salony optyczne oraz placówki związane z opieką nad osobami starszymi. Dzięki swej różnorodności towarzyszymy naszym pacjentom na każdym etapie życia – od momentu poczęcia, aż do późnej starości.
