Opis stanowiska:

• zarządzanie zespołem testerów odpowiedzialnych za testy funkcjonalne i integracyjne,
• zautomatyzowanie testów,
• stworzenie procedur związanych z utrzymaniem jakości produktu,
• bieżące nadzorowanie produktu i jego jakości,
• stanowienie pierwszej linii kontaktu z Klientem,
• raportowanie do Dyrektora Działu.

 Wymagania:

• min. 3-letnie doświadczenie w pracy w ramach zespołu zapewnienia jakości,
• znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem jakością oprogramowania na każdym etapie procesu wytwarzania (wymagania, architektura, implementacja, testy, utrzymanie),
• umiejętność planowania, projektowania, organizacji i realizacji testów (plany testów, scenariusze testowe, organizacja narzędzi i środowiska, przeprowadzanie testów, organizacja procesu obsługi zgłoszeń, raportowanie i analiza wyników),
• znajomość narzędzi: JUnit, Selenium, SoapUI,
• znajomość serwerów aplikacyjnych: Oracle, Weblogic i jBoss AS,
• średniozaawansowana znajomość Java, SQL, HTML, XML, SOAP,
• podstawowa znajomość zagadnień sieciowych (w tym protokołów TCP/IP i HTTP),
• umiejętność zarządzania zespołem,
• bardzo dobra organizacja pracy i zdolności analityczne,
• komunikatywność i wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne,
• dobra znajomość języka angielskiego.

 Firma oferuje:

• atrakcyjne wynagrodzenie,
• możliwość realnego wpływu na rozwój i doskonalenie procesów w organizacji,
• pracę w innowacyjnej firmie dynamicznie rozwijającej się na rynku polskim i międzynarodowym,
• elastyczne godziny pracy,
• bogaty pakiet socjalny zawierający prywatną opiekę medyczną i dofinansowaną kartę sportową,
• przyjazną atmosferę i warunki pracy (praca w nowoczesnym biurowcu, w kilkuosobowym pokoju).