Kierownik Hurtowni

Opis stanowiska

Zakres obowiązków wybranej osoby będzie obejmował organizację działalności Hurtowni w szczególności:

• Zapewnienie funkcjonowania Hurtowni zgodnie ze standardami firmy;
• Zarządzanie  ofertą handlową, cenową i promocyjną;
• Kształtowanie polityki towarowej i sprzedażowej i odpowiedzialność za jej realizację;
• Dbanie o wyniki ekonomiczne Hurtowni i właściwą obsługę Klientów;
• Pozyskiwanie klientów, negocjowanie warunków współpracy i utrzymywanie relacji biznesowych ze stałymi klientami Hurtowni;
• Rekrutację i zarządzania personelem;
• Wyznaczanie zadań podległym pracownikom.

Wymagania

• Doświadczenie w branży na podobnym stanowisku (minimum 1 rok);
• Wykształcenie wyższe;
• Umiejętność zarządzania sprzedażą;
• Umiejętność zarządzania zespołem pracowników;
• Umiejętność samodzielnej realizacji zadań;
• Dobra organizacja pracy własnej;
• Nastawienie na realizację celów;
• Dyspozycyjność, zaangażowania.

Oferujemy

• Interesującą i pełną wyzwań pracę;
• Duże możliwości rozwoju;
• Atrakcyjne wynagrodzenie i systemy premiowe.