Kierownik oddziału w agencji pracy

Opis stanowiska

Obowiązki:

• kompleksowe koordynowanie funkcjonowania biura,
• pozyskiwanie nowych klientów, dbanie o relacje z obecnymi klientami,
• sporządzanie umów handlowych, wycen, kalkulacji i raportów, 
• przygotowywanie i dbałość o prawidłowe rozliczenia faktur z klientami agencji,
• zarządzanie i motywowanie podległego zespołu,
• dbałość o jakość wykonywania usług, 
• kontrola kosztów oddziału,
• rozwój oddziału

Wymagania

Wymagania:

• doświadczenie na analogicznym stanowisku w agencji pracy,
• doświadczenie w sprzedaży, nawiązywaniu relacji biznesowych,
• doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
• bardzo dobra znajomość ustawy o pracy tymczasowej i przepisów prawa pracy,
• bardzo dobra znajomość rynku pracy na terenie województwa wielkopolskiego,
• nastawienie na cel, bardzo dobra organizacja pracy,
• czynne prawo jazdy kat. B.

Oferujemy

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• niezbędne narzędzia pracy,
• dużą samodzielność i swobodę w działaniu,
• możliwość realnego wpływu na rozwój firmy