poszukuje kandydata do pracy na stanowisku:
Kierownik Pracowni Psychologii Pracy
Miejsce pracy: Warszawa
Wymagania:
- Wykształcenie kierunkowe: ukończone studia z zakresu psychologii oraz studia podyplomowe z zakresu psychologii transportu. Wpis na listę psychologów transportu prowadzoną przez uprawniony organ
- Mile widziane doświadczenie w zarządzaniu pracownią psychologii
- Umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu
- Posiadanie zdolności interpersonalnych i organizacyjnych
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
- Dbanie o wizerunek firmy, rzetelność, odpowiedzialność i zaangażowanie w pracy
Zadania:
- Wykonywanie badań psychologicznych dla potrzeb badań profilaktycznych pracowników lub specjalistycznych badań lekarskich
- Wykonywanie badań psychologicznych na podstawie przepisów ustaw innych niż Kodeks pracy (w szczególności odporności na olśnienie i widzenia zmierzchowego), zależnie od posiadanych uprawnień
- Nadzór nad obsługą osób zgłaszających się na badania psychologiczne i prowadzeniem zapisów na badania w Pracowni Psychologii Pracy (PPP) KOMP
- Nadzorowanie i monitorowanie organizacji pracy oraz realizacji zadań powierzonych psychologom zatrudnionym w komórkach organizacyjnych Kolejowego Ośrodka Medycyny Pracy (KOMP), odpowiednio do posiadanych przez nich uprawnień
- Nadzorowanie i monitorowanie realizacji zadań zewnętrznych gabinetów psychologicznych, wykonujących świadczenia z zakresu psychologii na rzecz Kolejowego Ośrodka Medycyny Pracy, w tym weryfikacja obciążeń finansowych
- Nadzór nad dokumentacją psychologiczną w KOMP oraz tworzenie, prowadzenie, zabezpieczanie i archiwizacja dokumentacji psychologicznej zgodnie z odrębnymi przepisami
- Nadzór nad wykonywaniem czynności związanych z procedurą przeniesienia dokumentacji psychologicznej w KOMP do innej komórki organizacyjnej KZMP lub udostępnianiem dokumentacji dla upoważnionych podmiotów zewnętrznych
- Nadzór nad dziennym wykonaniem uzgodnionych badań psychologicznych w komórkach organizacyjnych KOMP
- Planowanie szkoleń personelu zatrudnionego w PPP. Udział w spotkaniach i szkoleniach organizowanych przez OKMP
- Prowadzenie przeszkoleń w zakresie czynników ryzyka zawodowego i szczególnych wymogów sprawności psychicznych w transporcie kolejowym oraz metodyki badań psychologicznych
- Prowadzenie wizytacji stanowisk pracy, związanych z psychologiczną analizą tych stanowisk i udzielanie pracodawcy i pracującym porad w zakresie organizacji i psychologii pracy
- Nadzór nad przestrzeganiem przez personel PPP reżimu sanitarnego, zasad bhp, p.poż. oraz innych procedur
- Przyjmowanie oraz ewidencja skarg i wniosków dotyczących pracy PPP i przekazywanie ich do Kierownika KOMP wraz z propozycją działań naprawczo-zapobiegawczych
- Tworzenie grafików oraz dokumentacji czasu pracy pracowników Pracowni Psychologii Pracy
Oferujemy:
- Dobrą lokalizację miejsca pracy
- Ulgi na przejazdy kolejowe dla pracownika i jego rodziny
- Dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych i wypoczynku
- Dofinansowanie do biletów na wydarzenia kulturalne
- Wolny dzień z okazji Dnia Kolejarza
- Udział w licznych projektach związanych z rozwojem spółek Grupy PKP - jednego z największych polskich pracodawców zatrudniającego ponad 75 tys. Pracowników
Poznaj
Polskie Koleje Państwowe S.A.
PKP S.A. to nowoczesna organizacja, która rozwija przestrzeń wokół kolei – zarządzamy nieruchomościami, modernizujemy dworce i realizujemy inwestycje, które zmieniają polską infrastrukturę.
Jeśli szukasz miejsca, w którym możesz zdobywać doświadczenie, rozwijać kompetencje i mieć realny wpływ na otaczającą rzeczywistość — wsiądź do naszej zawodowej podróży.
Budujemy długofalowe relacje — ponad 60% pracowników PKP S.A. jest z nami dłużej niż 5 lat.
