Kierownik Projektu
Warszawa, Aleje Jerozolimskie 160
- #kierownik projektu
- #zarządzanie projektami
- #agile
Oczekiwania
- Umiejętność analizy biznesowej – identyfikacji potrzeb, szans i ograniczeń biznesu
- Umiejętność planowania pracy i procesów wdrożeniowych, priorytetyzacja zdań
- Wysokie rozwinięte umiejętności komunikacyjne, asertywność i dynamika działania
- Doświadczenie w pracy w metodyce agile
- Ciekawość świata i otwarta głowa
Zespół
Twoja rola
- Identyfikowanie trendów technologicznych i reagowanie na obecne i przyszłe potrzeby technologiczne, generowanie nowych możliwości biznesowych
- Priorytetyzacja potrzeb biznesowych firmy w zakresie produktów, wdrożeń, rozwiązań
- Przegląd otwartych, bieżących projektów, przeprowadzanie analiz, proponowanie alternatywnych rozwiązań i wdrażanie ich w metodyce agile
- Delegowanie zadań i dbanie o terminowość ich wykonania
- Nadzorowanie wszystkich etapów wdrożenia przyjętych procesów, nadzór nad etapami rozwoju
- Przewidywanie potrzeb klienta wewnętrznego – zrozumienie i przewidywanie potrzeb klienta, aby skuteczniej zarządzać procesem rozwoju
- Pełnienie roli głównego łącznika – komunikatora i łącznika między interesariuszami i zespołami (użytkownikami końcowymi i zespołem programistycznym) – upewniając się, że interesariusze mają poparcie wszystkich głównych decyzji i strategii oraz jasne instrukcje i rezultaty dla programistów
- Odkrywanie potrzeb szkoleniowych i zapewnianie coachingu
Pakiet korzyści
Bezpieczeństwo:
- umowa o pracę,
- oferta socjalna,
- ubezpieczenie grupowe,
- pracowniczy program emerytalny (po przystąpieniu finansujemy składki - 7% całego wynagrodzenia).
Elastyczność:
- 2/3: dwa dni w biurze, trzy skąd chcesz,
- wewnętrzny rynek pracy.
Zdrowie:
- prywatna opieka medyczna,
- karta sportowa,
- programy prozdrowotne.
Satysfakcja:
- kultura feedbacku,
- nagrody za efekty pracy.
Komfort:
- telefon służbowy z nieograniczoną transmisją danych,
- zniżki na usługi Orange (światłowód, telefonia, Orange Energia),
- ergonomiczne biuro.
Od lat znajdujemy się w pierwszej dziesiątce najlepszych pracodawców na świecie. Dostarczamy nowoczesne rozwiązania telekomunikacyjne, które wpływają na poprawę jakości życia milionów ludzi. Dołączając do Orange masz pewność, że Twoja praca ma znaczenie, a Twoje zaangażowanie zostanie wynagrodzone.
W procesie rekrutacji do Orange wszyscy kandydaci mają równe szanse niezależnie od płci, wieku, rasy, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, orientacji seksualnej lub innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.
W procesie rekrutacji do Orange wszyscy kandydaci mają równe szanse niezależnie od płci, wieku, rasy, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, orientacji seksualnej lub innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.